В розничную сеть Лента требуется Руководитель департамента HR сервисов.
Руководитель департамента HR сервисов лидирует работу сервисного подразделения на стороне HR функции для всех бизнес подразделений, в том числе ОЦО.
Задачи руководителя департамента HR сервисов:
- Реализация HR стратегии
- Управление эффективностью команды департамента
- Разработка и внедрение оптимальных HR-процессов в зоне ответственности департамента: Кадровый документооборот, Расчеты с персоналом, Администрирование обучения, Массовый найм
- Обеспечение соответствия текущему законодательству всех реализуемых сервисов ОЦО в части политик и процедур.
- Инновации в HR
- Оперативное управление командой департамента
Требования:
- Высшее образование (управление персоналом/экономическое/техническое)
- Опыт руководящей работы в аналогичных ОЦО структурах не менее 5 лет
- Опыт управления коллективами от 30 человек
- Знания Российского законодательства в зоне Трудового права и смежных областей
- Знания в зоне подходов к анализу бизнес процессов
- Аналитические способности
- Высокие коммуникативные навыки
- Открытость новому
- Амбициозность
Условия работы:
- Работа в крупной розничной компании
- Достойный уровень заработной платы, обсуждается индивидуально с успешными кандидатами
- Возможности для профессионального роста и развития
- Корпоративное обучение
- ДМС, мобильная связь
- Гибридный режим работы