В Tele2 ищут Project manager-а, который будет внедрять новые практики для повышения скорости поставки Digital-продуктов.
Что нужно делать:
- Повышать эффективность на всех этапах в процессе поставки цифрового продукта.
- Искать наиболее эффективные пути реализации и внедрять проекты, связанные с запуском продуктов в цифровом канале, координировать данные проектов.
- Поддерживать процессы работы команд в соответствии с гибкими методологиями Agile (Scrum, Kanban).
- Анализировать производительность команд разработки, лидировать процессами повышения производительности.
- Анализировать текущие кроссфункциональные процессы с целью оптимизации, внедрять новые практики для повышения скорости поставки Digital-продуктов.
Для компании важно:
- Высшее техническое образование.
- Основы PMBOK, ITIL.
- Знание методологий Scrum/Kanban.
- Навыки работы с технической и проектной документацией, формирования требований и SLA.
- Свободное владение программными приложениями (Excel, Project, Visio, Power point, Google Docs, Jira, Confluence, TFS и пр.).
- Коммуникативные навыки.
- Навык организации работы команды и мотивации персонала.
- Знания и навыки в области целеполагания и управления приоритетами.
- Опыт управления проектами от 2 лет.
- Опыт запуска интеграционных проектов с большим количеством заказчиков, внутренних участников и поставщиков.
- Опыт ведения переговор, проведения обучения (15-20 человек), работы с командами разработки (опыт разработки ПО – преимущество).
- Практический опыт работы в роли Scrum-мастера или Agile-коуча приветствуется.
- Преимущество: Наличие профессиональной сертификации: ICAgile, Scrum.org, ScrumAlliance, Lean Kanban University.
Что вас ждет:
- Оформление по ТК РФ.
- Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
- Корпоративная мобильная связь.
- Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем.
- Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
- Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
- Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
- Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.