В онлайн-школу Тетрика требуется Project Manager, который будет управлять разработкой и развитием CRM‑систем и внутренних IT систем.
Что нужно делать:
- Управлять полным циклом IT‑проектов: от сбора требований до пост‑релизной поддержки;
- Координировать кросс‑функциональные команды (4–8 человек: разработчики, аналитики, тестировщики, методисты);
- Контролировать этапы разработки: прототип → релиз → аналитика → улучшения;
- Вести проектную документацию: ТЗ, дорожные карты, отчётности, постановки задач;
- Договариваться с заказчиками и стейкхолдерами: согласовывать требования, демонстрировать результаты, собирать обратную связь;
- Управлять рисками и бюджетами;
- Использовать Agile/Scrum‑практики, повышать эффективность команды;
- Анализировать продуктовые метрики (DAU/MAU, конверсии, LTV, удержание) и предлагать решения на основе данных.
Стек:
- Bitrix24 (коробочная версия);
- Яндекс Трекер;
- Яндекс Вики;
- MS Project;
- SQL (базовое чтение запросов);
- API (REST/SOAP);
- HTML/CSS/JS (базовое понимание);
- GitLab (для доступа к репозиториям).
Ожидания от кандидата:
- Опыт управления внутренними IT‑проектами от 3 лет;
- Понимание SDLC, опыт работы с Agile (Scrum, Kanban) и Waterfall;
- Базовое понимание веб‑технологий: фронтенд (HTML/CSS/JS), бэкенд, API, базы данных;
- Умение читать и интерпретировать продуктовые метрики;
- Отличные коммуникативные навыки — вы будете связующим звеном между бизнесом и разработкой.
Будет плюсом:
- Опыт запуска образовательных платформ, BPM‑систем или мобильных приложений для обучения;
- Знание EdTech‑специфики: геймификация, адаптивное обучение, микрообучение;
- Уверенное владение Jira, Confluence, MS Project;
- Сертификаты PMP, Scrum Master, PRINCE2.
Работа в Тетрике - это:
- Работа в офисе с гибким началом рабочего дня (с 9:00 по 10:00);
- ДМС со стоматологией после 3 месяцев работы;
- Оформление в соответствии с ТК РФ в аккредитованной ИТ-компании;
- Возможность обучения сотрудника и его детей со скидкой 50% на платформе;
- Корпоративные скидки от партнёров;
- Уютный офис в шаговой доступности от метро Курская на территории креативного кластера Artplay.
Процесс найма:
- Интервью с рекрутером;
- Техническое собеседование с руководителем;
- Очная встреча с директорами;
- Оффер.
Откликнуться с рассказом о себе и указать зарплатные ожидания.