Project manager в компанию-разработчик игр Nexters Global (с релокацией на Кипр, в Армению или Казахстан)

5 мая 2023
Кипр; Армения; Казахстан; Удаленно
релокация зарубеж

Вакансия на удаленке.

 

Разработчик игр Nexters Global для создания и внедрения изменений в продуктовых командах в поиске опытного Project manager-а, который сможет выстроить взаимодействие между С-Level менеджментом и продюсерами команд.

 

Nexters — международная игровая компания, история которой началась еще в 2010 году. С тех пор компания успела запустить несколько успешных проектов и основательно вырасти. Сейчас в рядах Nexters уже больше 700 человек, увлеченных играми, а за плечами — такие хиты, как Hero Wars («Хроники Хаоса») и Throne Rush («Битва за Трон») и другие. В 2021 году компания стала публичной компанией и вышла на NASDAQ (тикер GDEV), биржу ведущих технологических гигантов. Офисы Nexters есть на Кипре, в Армении и в Казахстане, компаания расширяет локации и рада сотрудничать с крутыми профессионалами удалённо.

 

Вам предстоит

  • Распаковывать, внедрять и информировать команды и продюсеров по стратегии компании, организовать процесс двусторонней коммуникации с возможными обсуждениями
  • Заниматься дизайном и внедрением площадок для обсуждений планов, их состояния и статусов, между менеджментов и смежными командами
  • Формировать и внедрять культуру продуктивного обмена договоренностями: брейнштормы, обмен обратной связи о результатах, использование этого в работе
  • Формировать и внедрять способы простого и доступного обмена информацией
  • Управлять и помогать продюсерам в использовании финансовых и экономических моделей оценки проектов: P&L, финансовое планирование, допущения по росту
  • Формировать и внедрять Performance review продюсера

 

Все получится, если вы:

  • Умеете внедрять трансформационные изменения в команду
  • Имеете примеры работ с изменением целеполагания, в результате которых цели понятным образом были разложены на участников проекта, перформанс команды можно было измерить по результатам бизнеса
  • Обладаете достаточным опытом самостоятельной работы с внедрением изменений, подготовки отчетности, фасилитирования площадок по обмену информацией
  • Умеете настраивать и администрировать таск-трекинговые системы (Jira, Asana, Redmine)
  • Знаете и применяете методологии фасилитации, Agile/SCRUM практики, груминга, ранжирования задач и проектов
  • Имеете опыт работы с вики-системами документирования проектов и задач
  • Знаете и практикуете моделирование бизнес-процессов (например, BPMN)
  • Умеете оценивать проекты по фин. модели, P&L проектов и команд

 

Классно, если вы:

  • Имеете опыт защиты проектов для уровня “борда”: умеете оценивать экономическую рентабельность проекта, составлять отчеты и презентации, помогать готовиться руководителю проекта
  • Имеете опыт в управлении несколькими разными командами в потоке, гибко переключаетесь между ними
  • Готовы быть самостоятельным драйвером в своей работе и мотивации
  • Умеете валидировать свою работу через импакт для бизнеса
  • Проактивны и хотите улучшать процессы, нацелены на результат
  • Обладаете гибкостью, умеете подстроиться под ситуацию и адаптировать методы работы
  • Умеете отстоять свою позицию в коммуникации

 

Компания предлагает:

  • Забота о здоровье: компания предоставляет всем сотрудникам программу ДМС (включающую стоматологические услуги) или компенсацию ДМС. Если вы выбираете работать в одной из официальных локаций – на Кипре, в Армении или Казахстане – пакет ДМС доступен членам вашей семьи.
  • Гармония жизни и работы: выбирайте сами, откуда работать: в одном из офисов или коворкингов, либо из дома. Компания предоставляет оплачиваемые отпуска и больничные
  • Спорт: в официальных локациях работают спортивные секции для сотрудников: йога, футбол, волейбол
  • Поддержка релокации: предоставляют релокационный пакет, если решите работать на Кипре, в Армении или Казахстане
  • Прокачка скиллов: две бы вы ни находились, вы можете посещать онлайн-уроки английского языка. Для тех, кто живёт и работает на Кипре и в Армении, доступны уроки греческого и армянского. Также поощряются участие людей Nexters в геймджемах и хакатонах, а также в качестве экспертов в митапах и конференциях
  • Мероприятия: об ивентах компании ходят легенды – спросите любого, кто работает в Nexters. Каждый год компания проводит стратегические сессии, воркшопы, встречи, вечеринки, конкурсы и множество других активностей
  • Сообщество и устойчивое развитие: Команда гордится своими локальными сообществами и поддерживает социальные инициативы сотрудников. Nexters способствует положительному влиянию игр на мир, придерживается стратегии устойчивого развития и принимает участие в благотворительных проектах в разных странах

 

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис