Вакансия на удалёнке.
В IT-компанию PROFITEROLE требуется Project manager.
PROFITEROLE — IT-компания с сильной экспертизой и стартапным подходом. Создают сложные IT-решения для бизнеса, оцифровывают процессы, оптимизируют операционку и запускают новые цифровые продукты
О проектах:
- Платформа для создания музыкальных композиций в жанре Tech House с помощью AI
- Разработка Web3/Play-to-Earn платформы,основанной на блокчейне TON, Telegram Mini Apps и ИИ генерации и фото
Требования:
- Выстраивание процессов проектов: PMBoK, ITIL, CMMI, управление зрелостью процессов, рисками и юнит-экономикой
- Стратегическая ориентация на бизнес-цели: работа по EOS, выстраивание процессов и команд под конкретные цели заказчика и стартапа
- Аналитический подход: управление по метрикам, настройка трекинга и аналитики в Jira, внедрение принципов Lean и 6 сигм
- Лидерство: делегирование, развитие и мотивация команд, презентация решений и ценностей, управление изменениями и неопределённостью, понимание психологии в менеджменте
- Масштабирование: запуск проектов с малого (2–3 человека) и рост до нескольких кросс-функциональных команд в одном проекте; работа в условиях роста, неопределённости и смены приоритетов
- Предпринимательский подход к управлению: выстраивание HADI-циклов, воронок, проверка гипотез, контроль затрат и доходов, участие в развитии продукта и заказчика как бизнес-единицы
- Владение гибкими практиками: Kanban, Scrum, SAFe, LeSS — с практическим опытом адаптации фреймворков под живые команды и реальные задачи
- Понимание продуктового управления: жизненный цикл продукта, взаимодействие с продукт-менеджерами, поддержка роста и устойчивости решения
- Опыт или интерес к сферам Web3, FinTech, AI, e-commerce — понимание специфики, готовность работать в технологически насыщенной среде с высокой скоростью изменений
Условия:
- Команда профессионалов, с которой растёшь каждый день
- Настоящие карьерные возможности — поддержат ваш рост и развитие
- Гибкий график и полностью удалённый формат
- Конкурентная зарплата
- Стартап-драйв — запускают продукты быстро и свободно от корпоративных ограничений
- Принцип открытости — вы всегда знаете, что происходит в компании и почему
- Ценят ошибки как опыт — научат превращать неудачи в активы и продавать свой путь
- Поддерживают инициативу — если у вас есть идея, в команде помогут её аргументировать и реализовать
Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").