В МТС открыта позиция Project manager-а в инновационном направлении MTS Devices.
Что нужно делать:
- Формировать и вести эффективный план по проектам разработки и вывода на рынок программно-аппаратных продуктов с нуля, а также расширения функционала существующих продуктов;
- Отслеживать, оптимизировать, своевременно корректировать планы и принимать релевантные меры для достижения установленных временных рамок проектов;
- Своевременно обнаруживать и оперативно решать критические проблемы на пути реализации проекта;
- Управлять смежными командами и координировать их взаимодействие;
- Лидировать в определении сроков проектов, а также поиске необходимых путей решения поставленных задач, сформированных планов, взаимодействуя с внутренними командами и внешними подрядчиками;
- Вести проектную документацию, бэклог и контролировать наличие необходимой документации и согласований на всех этапах проекта.
Кого ищут:
- Кандидатов со знанием английского языка на уровне возможности ведения переговоров и деловой переписки;
- С опытом ведения сложных комплексных проектов;
- С опытом ведения проектов в проектных системах (хорошее знание хотя бы одной);
- Обязателен опыт работы с зарубежными производителями;
- Способных организовать работу над продуктом совместно со смежными командами;
- С навыками анализа и прогнозирования возможных изменений проекта;
- Будет плюсом: знание Confluence/Jira.
Что предлагают:
- Интересные и сложные проекты;
- Доступное обучение — учитесь очно или дистанционно, в Корпоративном университете, у провайдеров или у коллег;
- Заботу о здоровье сотрудников: ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование в поездках за рубеж, врач в офисе;
- Развитие в компании — вы можете стать экспертом или руководителем;
- Хороший отдых — отпуск 28 календарных дней + 3 календарных дня дополнительно, а также скидки на путешествия от партнеров;
- Спорт — проводят корпоративные соревнования по футболу, баскетболу и волейболу, предлагают спортивные программы или компенсируют ваш фитнес-абонемент;
- Творческое самовыражение — поддерживают хобби сотрудников, есть корпоративный и кукольный театры;
- Социальную ответственность — помогают детям из детских домов, учат пенсионеров безопасному поведению в интернете, сдают кровь, очищают парки от мусора на волонтерских субботниках и многое другое.