В онлайн-школу Фоксфорд требуется Project manager в команду дизайна видеопродакшена.
О команде и роли:
- Команда дизайна видеопродакшена Фоксфорда: 13 дизайнеров и иллюстраторов плюс руководитель. Команда отвечает за поддержку и развитие анимированного контента для образовательных и медийных проектов. Задач становится всё больше, и нужен проджект-менеджер, который возьмёт на себя координацию и освободит команду от операционной нагрузки.
- Вы будете работать с руководителем отдела и дизайнерами и общаться со смежными командами: креативными продюсерами, аниматорами, режиссёрами, маркетингом и продуктовым дизайном. Нужен партнёр с опытом и свежим взглядом, который видит, что в процессах работает плохо, и предлагает, как это исправить.
Что предстоит:
- Вести таск-трекеры команды и планировать загрузку: следить за актуальностью статусов, приоритетами и дедлайнами, заранее предупреждать о рисках срыва сроков;
- Участвовать в установочных встречах с заказчиками: фиксировать требования, сроки и ожидания и писать фолоуапы;
- Согласовывать процессы со смежными командами, фиксировать зоны ответственности;
- Вести учёт отпусков, отгулов и больничных, координировать замены;
- Отвечать на операционные вопросы команды, чтобы разгрузить лидов и руководителя;
- Предлагать улучшения процессов: автоматизацию, шаблоны, регламенты.
Что важно:
- Опыт от 1 года в роли проджект-менеджера, координатора проектов или операционного менеджера;
- Системное мышление: вы видите, где ломаются процессы, и предлагаете решения;
- Любовь к структуре: таблицы, регламенты, чек-листы, прозрачные статусы, отчёты;
- Уверенная работа с таск-трекерами. Работают в Планфиксе и Yonote, опыт в Jira и других трекерах тоже подойдёт;
- Опыт планирования загрузки команды;
- Работа с метриками: вы понимаете, что у задач и команды есть цифры, и умеете с ними работать;
- Инициативность: вы предлагаете улучшения, а не ждёте указаний;
- Позитивный настрой: вы умеете поддержать команду и спокойно разбирать сложные ситуации.
Будет плюсом:
- Опыт в дизайн-командах, видеопродакшене, рекламных агентствах, медиа;
- Понимание креативного производства: раскадровки, анимация, реклама;
- Опыт настройки процессов с нуля.
Что предлагают:
- Возможность выстраивать и улучшать процессы и видеть результат своей работы;
- Формат работы: удалённо или из офиса на м. Тульская, Москва;
- Белая зарплата: 114 800 ₽ gross и ежегодный пересмотр по результатам;
- Официальное трудоустройство, ДМС со стоматологией, компенсация больничных;
- Гибкое начало дня: для нас главное — результат;
- Выдают MacBook для комфортной работы;
- Развитие: изучение иностранных языков на корпоративных курсах, скидки на продукты «Фоксфорда», доступ к онлайн-библиотеке и компенсация внешнего обучения.
Процесс найма:
- Интервью с рекрутером;
- Тестовое задание;
- Финальное интервью с руководителем отдела;
- Оффер.
Откликнуться с сопроводительным письмом:
- Расскажите, чем вас зацепила эта вакансия;
- Расскажите про свой проектный опыт;
- Обозначьте зарплатные ожидания.