Вакансия на удалёнке.
В Wildberries&Russ требуется Project manager (Cross-border).
Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.
Сейчас компания в поиске Project менеджера в команду Cross-border. Cross-border отвечает за развитие продукта и технологий ВБ на международных и СНГ направлениях. Также сопровождают выходы ВБ в новые страны и готовят для этого нужные продукты и технологии:
- Финтех (платежи за рубеж через интеграции с банками и агрегаторами платежей и все что с этим связано);
- Локализация платформ и инструментов ВБ в других странах;
- Международная доставка товаров и логистический продукт в других странах;
- Маркетплейсы.
Что нужно делать:
- Управлять полным циклом проектов от инициации до закрытия;
- Разрабатывать и поддерживать проектную документацию, включая планы, графики;
- Координировать работу кросс-функциональных команд для достижения целей проекта;
- Оценивать риски и разрабатывать стратегии их минимизации;
- Взаимодействовать с заинтересованными сторонами на всех уровнях, включая регулярные отчеты о ходе выполнения проектов;
- Оптимизировать процессы управления проектами с целью повышения эффективности;
- Проводить регулярные встречи и презентации по статусу проектов.
Какой опыт и знания нужны:
- Имеете опыт работы проджект-менеджером от 5 лет;
- Знаете методологию управления проектами (Agile, Scrum, Waterfall);
- Имеете навыки коммуникации и лидерства;
- Имеете опыт работы с инструментами управления проектами (Jira, Trello, YouTrack и др.);
- Знание английского языка (от B1/B2);
- Плюсом будет опыт с международными проектами.
Условия:
- Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
- Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
- Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
- Забота о семьях: создают условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
- Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
- Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.