В Правительство Москвы требуется Программный директор HR-мероприятий с опытом работы в HR-сфере и организации крупных HR-мероприятий на руководящих позициях и экспертностью в методологии разработки крупных мероприятий.
Обязанности:
- Проработка концепции, формата и программы масштабного HR-мероприятия в части методологии
- Работа с программой: от проработки смыслов до сборки выступлений, анализ актуальности тем, мониторинг тенденций рынка
- Разработка программы и участие в проведении локальных и поддерживающих HR- и PR-мероприятий в течение года
Требования:
- Участие в разработке концепции HR-мероприятий совместно с командой
- Формирование архитектуры всей сутевой части HR-премии
- Проработка положения HR-мероприятия совместно с внешними экспертами
- Разработка механики мероприятия, в том числе форматов оценки заявок от участников
- Аудит сопровождающих текстов на соответствие смыслам и клиентскому сервису
- Общение с топ-экспертами и использование личной сети контактов для привлечения внимания HR-сообщества к мероприятию
- Взаимодействие с жюри и экспертами
- Руководство программными менеджерами
- Поиск релевантных проектов для дальнейшего приглашения к участию в мероприятие, в том числе проведение переговоров с проектами
- Постоянное изучение опыта конкурентов
- Контроль за качеством и своевременностью выполнения работ в зоне своей ответственности
- Участие в анализе эффективности проведенных мероприятий, подготовка отчетов
Условия:
- Гибридный график работы (офис м. Сретенская)
- Достойная заработная плата
- Возможность развития и карьерного роста
- Инициативная и динамичная команда