В Сбербанке открыта роль Product Owner’а «Корпоративный Браузер». В прошлом году компания стартовала пилот по разработке собственного браузера на основе Google Chromium, сегодня заказчики – внутренние подразделения Банка, но компания планирует расти и выходить с этим продуктом на рынок.
Какие результаты хотят увидеть:
Разработка общей концепции, стратегии и roadmap продукта
Реализация и анализ эффективности продукта, в т.ч. определение и отслеживание метрик и KPI
Постоянное взаимодействие с командой, Клиентами и Заказчиками, а также разработчиками и дизайнерами кросс-команд
Пожелания к вашему опыту:
Опыт по внедрению, запуску и продвижению цифровых продуктов не менее 3 лет
Навыки и опыт Customer Development, умение формировать и проверять гипотезы
Опыт работы с системами web-аналитики
Опыт работы в Agile
Опыт работы с аналитическими отчетами
Опыт формирования бизнес-требований, уверенная работа с JIRA и Confluence
Умение декомпозировать задачи на команды
Умение формировать понятные, реализуемые и тестируемые требования
Умение анализировать и оценивать реализуемость задач
Иметь навыки управления проектами
Большим плюсом будет:
Знание и понимание специфики разработки и позиционирования для мобильных платформ iOS и Android и их отличий от Web
Знание цифровых трендов в банковской сфере
Знание и уверенное использование различных цифровых продуктов, сервисов и приложений
Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РФ
Стандартный график работы (09:00–18:00), но с гибким подходом + сокращённый рабочий день по пятницам (до 16:45)
Достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования)
Премирование по итогам года
Бесплатное обслуживание зарплатной карты категории «Gold»
ДМС для сотрудников и скидки на медицинскую страховку для родственников (после испытательного срока)
Широкие возможности профессионального и карьерного роста
Обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбера, на внутренних и внешних курсах
Льготное кредитование в Сбере – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам)
Корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы)
Широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров
Корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», волонтёрские программы и т.д.).
