Ситимобил в поиске Product manager-а (Rider App) в свою команду.
Чем предстоит заниматься:
Анализировать потребности аудитории, сценарии работы пользователей с продуктом, рынок и конкурентную среду;
На основании этого анализа придумывать и описывать новую функциональность, а также определять KPI, на которые должен будет повлиять её запуск;
Подробно проектировать пользовательские сценарии до самых мелочей;
Заниматься интеграцией партнерских сервисов в эти сценарии. Имплементировать их так, чтобы они удовлетворяли реальные потребности пользователей, работали удобно и выглядели органично в вашем продукте;
Участвовать в создании долгосрочных и краткосрочных планов.
От кандидата ожидают:
Несколько лет работы в роли менеджера продукта в IT-компании. Идеально, если это было мобильное приложение с большим количеством пользователей;
Понимание, как работают технологии и как пишется код. Например, вам не нужно объяснять, как работают биллинг, гео-трекер, хэши, чем опасно встраивание сторонних SDK или почему нельзя выкатывать фичи без нагрузочного тестирования;
Умение составлять понятный роадмап на несколько кварталов вперед (а не на пару спринтов), расставлять приоритеты, рассчитывать ключевые показатели эффективности;
Способность формировать подробные продуктовые требования для дизайна, разработки и аналитики;
Умение анализировать метрики и принимать data-driven решения. Будет плюсом, если вы работали с большим объемом данных и умеете формулировать задачи для аналитиков. Нам хочется, чтобы вы понимали чем медиана отличается от среднего, и могли бы поспорить с аналитиками, какой Retention лучше считать — Rolling или Classic;
Умение сегментировать аудиторию: выделять основные группы пользователей, их потребности и особенности поведения;
Умение продумывать и описывать сценарии работы пользователей с фичей до мельчайших деталей;
Готовность спорить с дизайнерами за каждый сценарий в прототипе и каждый уголок интерфейса, защищать интересы пользователя и аргументировать свою точку зрения;
Умение доносить информацию до стейкхолдеров, выслушивать и учитывать их мнение, аргументированно спорить и стоять на своём до последнего.
Условия:
Официальное оформление и зарплата на уровне топовых ИТ-компаний страны;
Классный офис рядом с метро «Сокол», в котором есть все: от теннисных столов до бесплатного пива по вечерам пятницы;
Бесплатная парковка для сотрудников;
Технологический all inclusive: у сотрудников всегда есть любые, программы и доступы, необходимые для работы;
Расширенная медицинская страховка с первого рабочего дня, онлайн-консультации с врачами/психологами, стоматология;
Чай, кофе, снеки и фрукты в течение дня;
Возможность уходить в отпуск или работать удаленно, когда это нужно, или брать day-off;
Компания готова компенсировать практически любую профессиональную литературу, курсы, обучение и участие в профессиональных конференциях и семинарах;
Предоставляют корпоративную скидку на такси.
