В сеть магазинов ВкусВилл ищут Продакт-менеджера по упаковке, который поможет настроить процессы, оптимизировать текущие решения, снизить себестоимость и обеспечить высокое качество упаковки для продуктов питания.
Чем предстоит заниматься:
Разработка и оптимизация упаковки:
- Создавать удобную навигацию и единый стиль для разных категорий товаров (заморозка, готовые блюда, свежие продукты).
- Разрабатывать новые виды упаковки, включая экологичные решения (крафт-картон, перерабатываемые материалы).
- Унифицировать упаковку для товарных линеек (стаканы, лотки, плёнка).
Экономика и логистика:
- Рассчитывать себестоимость, выбирать технологии печати (офсет, флексо) и оптимизировать бюджет.
- Вести переговоры с поставщиками (в т. ч. с зарубежными, например, из Китая) для снижения затрат.
- Контролировать качество, сроки производства и соответствие бренд-стандартам.
Стратегия и инновации:
- Искать и внедрять экологичные решения без ущерба для бизнеса.
- Разрабатывать ТЗ и прототипы (например, упаковка для черри-томатов).
- Взаимодействовать с типографиями, дизайнерами и отделами компании.
⠀
Ожидания от кандидата:
- Имеете опыт работы от 2 лет в FMCG/food (категорийный менеджмент, работа с упаковкой или СТМ).
- Обладаете практическими знаниями материалов (картон, плёнка) и технологий печати.
- Приобрели такие навыки, как: расчёт себестоимости, работа с ТЗ и подрядчиками.
- Сочетаете аналитический подход и креативность в поиске решений.
- На продвинутом уровне пользуется Excel, 1С, PowerPoint.
- Обладаете такими личными качествами, как: самоорганизация, инициативность, умение работать в команде, готовность предлагать идеи, а не просто выполнять задачи, чувство юмора и здоровый перфекционизм.
⠀
Компания предлагает:
- Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально на интервью.
- Полностью белая заработная плата, стабильные выплаты без задержек.
- Гибкий график с посещением офиса 1–2 раза в неделю.
- Официальное оформление согласно ТК РФ.
- Интересные и масштабные задачи, возможности для их эффективной реализации.
- Высокий уровень самостоятельности в принятии решений.
- Работа в постоянно растущей компании, где ценят прозрачность, инициативность и развитие сотрудников.
- Программа «Здоровый сотрудник»: частичная компенсация медицинских услуг, ДМС и абонемента в фитнес-клуб.
- Возможность обучения по разным направлениям (тренинги, книжные клубы, открытые семинары), спортивные сообщества в компании (йога, бег, волейбол, футбол и др.), корпоративные психологи.
- Кешбэк 15% бонусами на покупки во ВкусВилле.
- Привилегии от партнёров.
- Большой дружный коллектив, в котором не страшно ошибаться. Работа в сильной команде настоящих профессионалов.