В строительную компанию Тетра Девелопмент требуется Операционный директор.
Тетра Девелопмент работает на рынке специализированного строительства с 2008 года. Компания ведёт деятельность по следующим направлениям: профессиональная гидроизоляция, инновационные системы обслуживания фасадов, производство сложных металлоконструкций.
Обязанности:
- Операционная деятельность компании
- Формирование командного кроссфункционального взаимодействия. Обеспечение эффективного взаимодействия всех подразделений и служб
- Внедрение ERP системы – ПланФикс (PlanFix)
- Контроль выполнения задач, сбор аналитики
- Ведение переговоров с первыми лицами компаний — клиентами (директора, руководители подразделений и т.д.)
- Взаимодействие с Заказчиком, в том числе согласование графиков различный работ
- Контроль бизнес-процессов на всех стадиях реализации проекта
- Достижение роста финансово-экономических показателей
- Систематизация и автоматизация ключевых бизнес-процессов в компании
- Разработка ключевых положений и метрик, регламентирующих деятельность организации
- Разработка ключевых показателей эффективности для оценки эффективности сотрудников и бизнес-процессов
- Ключевая цель – «помощь в переходе бизнеса с ручного управления семейной компании в систематизированную и автоматизированную бизнес-компанию
Требования:
- Обязательно: опыт работы в строительных компаниях или компаниях, занимающейся эксплуатацией сложных объектов (заводы, АЭС, ТЭЦ, небоскрёбы, объекты повышенной опасности, аэропорты, крупные ТРЦ, большие мосты, нефте-газовая сфера и т. п.)
Опыт бизнес-планирования и проектного управления - Навыки стратегического и операционного планирования
- Техническая грамотность
- Опыт участия во внедрении ERP системы
- Опыт внедрения автоматизации бизнес-процессов
- Успешный опыт управления командой и достижения увеличения финансово-экономических показателей
- Опыт разработки регламентов и положений
Условия:
- Уютный, комфортабельный офис в центре города — ул. Тверская
- Оформление по ТК РФ, белая заработная плата
- Достойное вознаграждение с дальнейшей перспективой роста
- График работы: 5/2
- Дружная команда единомышленников
- Комфортная кухня
- Каждый понедельник «Книжный час», обсуждение выбранной книги, внедрение интересных практик в работу компании. Пицца, тортики, чай, угощения за счёт компании
- Активная корпоративная жизнь
- Интересные проекты и уникальные объекты, которые точно помогут Вам расти, как профессионалу