В российскую технологичную B2B-компанию Neuromycelium ищут Операционного директора, который вместе с основателем построит управляемую операционную систему и подготовит бизнес к следующему этапу роста.
Neuromycelium — российская технологичная B2B-компания, работающая на стыке природного сырья, современных технологий переработки и производства функциональных продуктов.
Обязанности:
- Взять под управление операционную деятельность и постепенно освободить основателя от ежедневных задач;
- Управлять продажами: команда B2B, клиентская база, CRM, воронка, планы и KPI;
- Развивать ключевые B2B-направления: СТМ, экстракты и функциональные продукты;
- Выстроить систему управления: цели, зоны ответственности, KPI, планирование и контроль исполнения;
- Объединить в единую систему продажи, закупки, производство/СТМ, склад, логистику и финансы;
- Сделать прозрачными P&L, Cash Flow, unit economics, маржинальность и себестоимость;
- Систематизировать закупки, производство, логистику и ВЭД;
- Формировать команду, развивать процессы, автоматизацию и управленческую отчётность;
- Переводить идеи основателя в конкретные проекты с понятными сроками, ответственными и экономическим результатом;
- На этапе построения системы лично погружаться в продажи, закупки, логистику и производство, а затем выстраивать делегирование.
Требования:
- Опыт от 3 лет в роли COO/операционного или исполнительного директора, директора бизнес-юнита, производства, СТМ, supply chain или операций;
- Опыт построения или существенной перестройки бизнес-процессов;
- Практический опыт управления продажами и коммерческой командой;
- Понимание P&L, unit economics, маржинальности, себестоимости и Cash Flow;
- Опыт в B2B, производстве, FMCG, БАД/нутрицевтике, sport nutrition, functional food, ингредиентах или смежных сферах будет преимуществом;
- Готовность подтверждать управленческие результаты в цифрах: рост продаж/маржи, снижение затрат, повышение производительности, конверсии, сокращение сроков и т.д.;
- Умение управлять людьми, самостоятельно принимать решения и работать в предпринимательской среде;
- Предпринимательское мышление и готовность не только управлять готовой системой, но и создавать её.
Условия:
- Преимущественно удалённый формат работы, 5/2, с готовностью периодически приезжать на производство и склад в Москве и лично погружаться в операционные процессы;
- Достойная заработная плата: 150 000 фикс + до 100 000 ежемесячный KPI, привязанный к заранее согласованным измеримым результатам в зоне ответственности. После ИС долгосрочная модель мотивации обсуждается с основателем;
- Прямое взаимодействие с основателем, реальное влияние на развитие компании;
- Возможность сформировать сильную команду и выстроить операционную систему практически с нуля;
- Карьерный рост, перспектива расширения зоны ответственности до операционного управления несколькими проектами группы;
- Позиция для руководителя, который хочет не просто управлять готовой системой, а создавать её и видеть прямой результат своей работы.