Вакансия на удалёнке.
В маркетплейс для бронирования услуг поездок дома и в путешествиях GetTransfer ищут Операционного директора, который возьмёт на себя стратегическое и операционное управление компанией, рост бизнеса, развитие продукта, партнёрств, команды и финансового результата.
GetTransfer.com — международная travel-tech платформа для бронирования трансферов, поездок с водителем и транспортных услуг по всему миру. Платформа соединяет клиентов, корпоративных заказчиков и независимых перевозчиков по всему миру, позволяет сравнивать предложения водителей, выбирать автомобиль, цену и условия поездки до оплаты.
Чем предстоит заниматься:
- Формировать и реализовывать стратегию развития GetTransfer.com на международных рынках.
- Нести ответственность за P&L, выручку, маржинальность, unit economics и выполнение ключевых KPI бизнеса.
- Управлять ростом маркетплейса: спрос, предложение, конверсия, retention, LTV/CAC, качество сервиса и эффективность каналов привлечения.
- Развивать продуктовую, коммерческую и операционную модель компании.
- Выстраивать работу с перевозчиками, партнёрами, B2B-клиентами, travel-агентствами, корпоративными заказчиками и стратегическими партнёрами.
- Усиливать международное присутствие компании и запускать новые направления роста.
- Управлять командой: ставить цели, выстраивать accountability-культуру, повышать управленческое качество и скорость исполнения.
- Взаимодействовать с акционерами, советом директоров, инвесторами и ключевыми стейкхолдерами.
- Анализировать рынок, конкурентов, экономику продукта и принимать управленческие решения на основе данных.
Требования:
- Опыт на позиции CEO / Managing Director / General Manager / COO / CCO / руководителя уровня C-level от 6 лет.
- Обязателен профильный опыт в одной или нескольких сферах: travel tech, transportation, mobility, ride-hailing, marketplace, online booking platforms, B2B travel или travel digital-платформы.
- Практический опыт управления P&L и бизнесом через цифры.
- Опыт масштабирования международного цифрового продукта, маркетплейса или технологической платформы.
- Понимание экономики двухсторонних платформ: supply-demand balance, marketplace liquidity, pricing, retention, unit economics, LTV/CAC.
- Опыт построения партнёрств, переговоров с key accounts, стратегическими партнёрами, инвесторами или крупными B2B-клиентами.
- Сильные навыки управления командой, постановки KPI, контроля исполнения и принятия решений.
- Рабочий английский язык для международных переговоров, коммуникации с партнёрами, инвесторами и командой.
- Высшее образование; MBA или сильное бизнес-образование будет преимуществом.
Личностный профиль:
- Сильный предпринимательский склад мышления.
- Умение одновременно видеть стратегию и глубоко погружаться в операционную реальность.
- Жёсткая ориентация на результат, цифры и скорость.
- Высокая самостоятельность, ответственность и зрелость.
- Умение работать в международной среде и быстро принимать решения в условиях неопределённости.
- Навык выстраивать сильную команду и культуру ownership.
Будет преимуществом:
- Опыт работы в Uber, Bolt, Gett, Yandex Go, Wheely, Blacklane, Booking, Expedia, Airbnb, Aviasales, Ostrovok, Суточно.ру, CIAN, Avito / mobility / travel marketplace проектах или аналогичных компаниях.
- Опыт международной экспансии и запуска новых рынков.
- Опыт управления B2B и B2C-направлениями одновременно.
- Опыт работы с performance marketing, партнёрскими продажами, supply acquisition и customer experience.
Компания предлагает:
- Возможность возглавить международный travel-tech бизнес с глобальным рынком.
- Широкий управленческий мандат и прямое влияние на стратегию, продукт, команду и финансовый результат.
- Работу с международными рынками, партнёрами и клиентами.
- Конкурентное вознаграждение: фиксированная часть, бонус по результатам и долгосрочная мотивация.
- Гибкий формат работы: удалённо, гибрид или релокация — обсуждается индивидуально.
- Прямое взаимодействие с основателями и акционерами и возможность строить компанию следующего уровня.
Как откликнуться:
Отправьте CV и сопроводительное письмо, где ответьте на вопросы:
- Каким бизнесом или продуктом вы управляли лично и за какие KPI отвечали?
- Какой ваш самый сильный кейс масштабирования бизнеса, маркетплейса или digital-платформы?
- Почему ваш опыт релевантен именно GetTransfer.com и индустрии travel / mobility / transportation?