В бренд спортивной экипировки Ветер Спорт требуется Операционный директор с опытом работы в производственной компании, который стремится создавать лучшие производства в России, внедрять инновации, создавать и развивать современное производство спортивной одежды с упором на эффективность процессов, автоматизацию учета, командность и уважение в коллективе. Опыт в легкой промышленности и опыт управления собственными фабриками полного цикла является преимуществом.
Бренд VTR производит технологичную экипировку для велоспорта, бега и триатлона из лучших материалов на собственных фабриках в Москве. Экипировка создана профессионалами своего дела для любителей активного образа жизни и призвана обеспечить максимальный комфорт во время тренировок вне зависимости от погоды.
Цель роли: контроль и увеличение операционной эффективности: COO управляет полным производственным циклом, снабжением, складом, ОТК и является техническим заказчиком для R&D; обеспечивает выпуск продукции Компании согласно бизнес-планам, в заданном количестве, качестве, сроках.
Ключевые задачи:
- Ведение управленческого учета в 1С:УНФ - ведение всех производственных процессов в 1С:УНФ, включая, но не ограничиваясь: производство, склад, снабжение и пр. Эффективная работа с бухгалтерией по обеспечению бухучета основных процессов.
- Контроль себестоимости и эффективности производства - контроль производственных цепочек для обеспечения объемов выпуска, контроль и оптимизация себестоимости, управление приоритетами производства, выполнение планов производства в срок.
- Контроль запасов и обеспечение снабжения производства - контроль запасов материалов на складах, перемещений по складам, выпуска готовой продукции, контроль и анализ потребности по снабжению, обеспечение процесса снабжения.
- Управление командой производства и разработки - ежедневный менеджмент команды. Проведение совещаний, контроль выполнения задач. Взаимодействие с HRD по найму и прочим HR-вопросам.
- Своевременный вывод новых продуктов на рынок - обеспечение своевременных циклов разработки новой продукции и снабжения материалами для производства новой продукции, в соответствии с стратегией Компании.
- Управление командой – мотивирует и поддерживает, дает обратную связь, формирует сплоченную и компетентную команду, способную масштабировать производство.
Требования:
- Высшее образование.
- Опыт руководства производством от 5 лет на ОСНО.
- Знание производственных циклов и производственных бизнес-процессов.
- Знание правил маркировки товаров и нормативных актов в отношении системы идентификации и прослеживаемости.
- Знание основных принципов управления цепочкой создания ценности (варианты планирования производства, варианты оптимизации, управление инновациями и т.д.).
- Продвинутый пользователь Excel, 1C.
- Опыт постановки задач разработчикам и реализации проектов по оцифровке процессов.
- Знание принципов управления персоналом (целеполагание, организация работы, контроль, мотивация, выстраивание коммуникаций, решение конфликтов, обратная связь).
- Финансовая грамотность (понимание ROI), умение работать с бюджетами и метриками.
- Опыт размещения заказов на производство на аутсорсинге.
- Готовность много обучаться и много работать.
- Желание развивать бренд Veter и продукт, выпускаемый Компанией.