Российский производитель косметики Carely открывает вакансию Операционный директор.
Операционный директор – новая роль для компании. Операционный директор, в первую очередь, заберет у двух из трех фаундеров ряд зон ответственностей и в рамках этих зон ответственностей сможет сделать так, что дела пойдут качественнее/быстрее/выше/сильнее чем они идут сегодня.
Хорошая новость – что у операционного директора будет ряд сильных лидов по ключевым направлениям, хорошо выстроенные и описанные процессы, IT команда готовая помогать интегрировать и внедрять различные технические решения.
Что нужно будет делать?
- Координация операционной деятельности компании
- Оценка эффективности работы подразделений
- Имплементация стратегических проектов компании
- Внедрение и курирование OKR
- Управление финансовым планированием и бюджетированием
- Поиск боттлнеков в текущих процессах и их «расширение»
- Описание бизнес-процессов и регламентов компании человеческим языком, внедрение их в работу всех членов команды
- Что-то еще очень важное, что мы пока что не сформулировали и сделаем это вместе.
Пригодится:
- Есть опыт работы COO в стартапе
- Есть опыт работы COO в большой (150+ человек) компании
- Совсем идеально, если это опыт в одной компании, которая от стартапа (5-10+ человек) пришла к среднему/крупному бизнесу
- Опыт работы с производством FMCG продуктов
- Опыт в создании IT продуктов
- Хороший уровень английского языка
- Есть понимание, что такое холакратия, почему менеджмент система в Netflix – это классная история, и почему современная компания скорее должна быть похожа на живой организм, а не на идеальный механизм
- Есть ощущение, что в 90% компаний процессы выстроены плохо
Условия:
- Классный офис на Большой Тульской (10 минут от Тульской)
- Возможность придумывать, как делать компанию и свою работу лучше и быть услышанным
- Свободный график работы – не важно кто и когда в офисе, важен результат деятельности
- Адекватные коллеги
- Интересные (и иногда не очень) задачи.
