Начальник отдела по судебной работе (административная практика) в Сетелем Банк - Facancy

Начальник отдела по судебной работе (административная практика) в Сетелем Банк

7 июня 2022
Москва

Сетелем Банк ищет Начальника отдела по судебной работе (административная практика).

 

Обязанности:

  • Определение тактики защиты интересов Банка в производствах по делам об административных правонарушениях, а также в судах при оспаривании ненормативных правовых актов
  • Согласование правовых позиций по нетиповым категориям дел
  • Самостоятельная подготовка ответов на наиболее сложные требования ФАС России (и территориальных управлений), Роспотребнадзора
  • Представление интересов Банка в судах и органах государственного контроля (надзора) по вопросам потребительского кредитования, персональных данных
  • Участие в рабочих группах по изменению форм клиентских документов, типовых и нетиповых форм соглашений с партнерами
  • Администрирование судебной работы (распределение задач, контроль их выполнения, учет работы)
  • Консультирование структурных подразделений по вопросам, относящимся к компетенции Правового департамента

 

Требования:

  • Высшее юридическое образование
  • Обязателен опыт работы по юридической специальности в кредитной организации по направлению розничного кредитования от 5-ти лет
  • Обязателен опыт представления интересов кредитной организации в судах и органах государственного контроля (надзора) - ФАС, Роспотребнадзор, Прокуратура
  • Глубокие знания законодательства (о банках и банковкой деятельности, о защите конкуренции, о потребительском кредите, о персональных данных, о рекламе, ГПК РФ, АПК РФ, КАС РФ) и правоприменительной практики по вопросам потребительского кредитования
  • Желателен опыт руководства коллективом от 2-х лет
  • Уверенный пользователь ПК (Microsoft Office)
  • Умение структурировать большие объемы данных, создавать отчеты, презентации, представления

 

Условия:

  • Офис м. Савеловская, бизнес-центр «Северное Сияние»
  • График работы 5/2 (8-ми часовой рабочий день, пятница сокращенный день)
  • Уровень компенсации обсуждается по итогам встречи
  • Оформление согласно ТК РФ

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис