В Газпром межрегионгаз инжиниринг открыта вакансия Начальник отдела по работе с персоналом.
Обязанности:
- Осуществляет ежедневное текущее руководство сотрудниками Отдела.
- Осуществляет руководство работой по изучению и анализу трудовых процессов в Обществе и выявлению резервов роста производительности труда.
- Участвует в разработке стратегии Общества с целью адаптации системы управления персоналом к изменяющимся внешним и внутренним экономическим условиям.
- Проводит анализ и разрабатывает предложения по улучшению кадровой работы в Обществе.
- Контролирует своевременное и правильное оформление документов в рамках кадрового документооборота в соответствии с трудовым законодательством, утвержденным штатным расписанием, положениями, инструкциями и приказами руководителя Общества.
- Контролирует ведение воинского учета и бронирования работников в соответствии с требованиями законодательства.
- Организовывает работу по составлению расчетов по фонду оплаты труда для бюджета доходов и расходов Общества.
- Руководит проведением работ по разработке мероприятий совершенствования системы оплаты труда, повышению квалификации и мобильности кадров, организации и обслуживания рабочих мест, приемов
и методов труда, созданию благоприятных условий труда и другим направлениям организации труда. - Разрабатывает структуру и штатные расписания работников Общества, обеспечивает соответствие штатных замещений и штатных расстановок сотрудников утвержденным штатным расписаниям.
- Осуществляет контроль за соблюдением бюджета по проведению обучения работников, направляемых на семинары, курсы повышения квалификации в соответствии с договорами, заключаемыми Обществом с образовательными учреждениями.
- Организовывает процесс планирования, сбора и консолидации информации от структурных подразделений о потребности в проведении обучения и повышения квалификации в Обществе.
Требования:
- Высшее юридическое/профессиональное образование в области управления персоналом.
- Опыт работы не менее 6 лет в области управления персоналом.
- Знание действующего трудового законодательства РФ.
- Опыт работы с персоналом, ведение воинского учета и кадрового документооборота.
Условия:
- Трудоустройство по ТК РФ.
- Рабочий день с 9:00 до 18:00 пн-чт, пятница с 9:00 до 16:45, обед с 12:00 до 12:45.
- ДМС (после прохождения испытательного срока).
- Социальная программа для сотрудников и их детей.
- Комфортный офис в менее 10 минутах ходьбы от ст. м. Горьковская.
- Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается индивидуально с успешными кандидатами).