В ресторанный бизнес холдинга Группа Гута приглашают Начальника отдела персонала.
Обязанности:
Выстраивание деятельности отдела по всем HR направлениям.
Оперативное управление работой подразделения, постановка задач и контроль их исполнения.
Расчёт бюджета и контроль за его расходом.
Аналитика и оптимизация ФОТ Компании.
Формирование организационно-штатной структуры.
Контроль штатного расписания.
Организация подбора.
Контроль динамики численности.
Расчёт и проверка расчёта премий.
Аналитика по компенсациям и льготам
Разработка методологии и внедрение системы материальной и нематериальной мотивации сотрудников.
Разработка регламентов, методик, локально-нормативной документации по управлению персоналом Оптимизация бизнес-процессов.
Формирование системы отчётности для руководителей компании.
Формирование, ведение кадрового делопроизводства в полном объеме Дисциплинарная практика (документальное оформление поощрений и взысканий).
Администрирование программ ДМС (добровольного медицинского страхования).
Администрирование СЭД (система электронного документооборота).
Требования:
Опыт работы в сетевом ресторанном бизнесе.
Высшее образование.
Опыт работы начальником отдела от 3 лет.
Отличное знание трудового законодательства, экономики труда.
Условия:
Работа в крупном, стабильном холдинге
Шаговая доступность от М. Комсомольская
Полностью "Белая" компания
Оформление по ТК.
