В федеральную сеть частных клиник Медси требуется Начальник отдела оплаты труда и отчетности.
Обязанности:
- Анализ рынка труда
- Построение системы вилок заработных плат
- Расчет и администрирование премий
- Анализ эффективности систем премирования и систем нематериального стимулирования
- Бюджетирование расходов на персонал и контроль исполнения бюджета
- Разработка бизнес требований на доработку IT-систем в части расчета переменной части вознаграждения
Требования:
- Высшее профессиональное образование в области экономики и финансов, управления персоналом, экономики труда
- Знания и практический опыт в области: оплаты труда, планирования численности персонала и бюджетирования расходов на персонал, контроля за использованием фонда заработной платы и отчислений на социальные нужды Общества
- Составление и ведения отчетности по персоналу и использованию ФОТ (БДР, БДДС, план-факторный анализ и т.п.)
- Опыт разработки, визуализации (отрисовки) и сопровождения организационной структуры компании
- успешный управленческий опыт от 2-х лет, развитые лидерские компетенции
- Опыт работы в 1С: Зарплата и управление персоналом (предпочтительно в версии 8.3.)
- Уверенный пользователь Excel (ВПР, СУММЕСЛИ)
Условия:
- Работа в крупнейшем медицинском холдинге России
- Полное соблюдение трудового законодательства РФ (официальная заработная плата, оплачиваемый отпуск, больничный)
- Комфортные условия труда
- ДМС для сотрудников в клиниках компании после испытательного срока включая стоматологию, а также скидки для членов семьи
- Система премирования после испытательного срока
- Насыщенная социальная жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), участие в благотворительной деятельности, материальная помощь сотрудникам
- График работы: 5/2