Начальник отдела маркетинга в сеть магазинов Спортмастер (в Казахстан) - Facancy

Начальник отдела маркетинга в сеть магазинов Спортмастер (в Казахстан)

10 февраля 2026
Астана (Казахстан)

В сеть магазинов Спортмастер требуется Начальник отдела маркетинга.

 

Спортмастер больше обычного ритейла, больше рамок привычного спорта, – это современная цифровая платформа, система спортивных продуктов и сервисов, где есть место масштабным, интересным проектам и амбициозным карьерным возможностям. 

 

Функции:

  • Управление маркетингом розничной сети Спортмастер Казахстан;
  • Управление отделом и развитие прямых подчиненных– организация работы, постановка задач, контроль исполнения;
  • Маркетинговое бюджетирование и планирование;
  • Разработка стратегии и планирование активностей для продвижения бренда по всем каналам;
  • Развитие программы лояльности, выстраивание эффективной коммуникации с покупателем;
  • Анализ эффективности проведенных мероприятий, активностей конкурентов и разработка тактических решений на их основе;
  • Эффективное кросс-функциональное взаимодействие;
  • Проведение переговоров с подрядчиками, организация и проведение тендеров и конкурентных закупок.

 

Что важно:

  • Знание законодательства Казахстана в области регулирования рекламной деятельности
  • Опыт работы в маркетинге на руководящей позиции от 3-х лет;
  • Опыт проведения медиа кампаний (ТВ, радио, ООН, digital);
  • Наличие опыта работы в розничных сетях будет плюсом;
  • Системное, стратегическое мышление;
  • Лидерские качества.

 

Что предлагают:

  • Формат работы: гибрид, 3-4 дня офис;
  • Гибкое начало дня: старт в 8:00, 9:00 или 10:00 утра — выбирайте, что подходит именно вам;
  • Кафетерий льгот: выбирайте нужные именно вам льготы из спектра опций (ДМС, спорт, мобильная связь, обучение);
  • Комплексная система обучения: внутренние и внешние программы развития;
  • Корпоративная скидка на товары компании;
  • BestBenefits: персонализированная программа скидок и привилегий;
  • Подарки к новому году для сотрудников и их детей.
Откликнуться

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис