Музей истории ГУЛАГа ищет Начальника отдела кадров.
Что будет нужно делать:
- Разработка и оформление документации по персоналу (первичной, учетной, плановой, по социальному обеспечению, организационной, распорядительной)
- Организация документооборота по учету и движению кадров
- Составление графика отпусков
- Оформление дисциплинарных взысканий
- Оформление и хранение трудовых книжек
- Подготовка локальных нормативных документов
- Организация мероприятий по обучению персонала
- Подготовка приказов, касающихся кадровых вопросов
- Формирование отчетности для государственных органов
- Ведение табелей учета рабочего времени
- Ведение воинского учета
- Графики работы сотрудников
- Работа в команде с HR, который ведет задачи по рекрутингу (формирование требований к вакантной должности, размещение сведений о вакантной должности, организация проведения собеседований и встреч с кандидатами)
Ожидания от кандидата:
- Высшее образование(бакалавриат) или дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации
- Знание Трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права
- Знание 1С (8.2, Облако)
- Опыт работы в бюджетных организациях не менее пяти лет (опыт работы в учреждениях культуры как приоритет)
Условия:
- Офис располагается в здании Музея в пешей доступности от ст.м. Достоевская (5 мин)
- Квартальные премии
- Официальное трудоустройство в штат
- Испытательный срок 3 месяца
- График работы 5/2 с 10:00 до 19:00, сокращенная пятница
- Сплоченный и дружный коллектив
- Удостоверение музейного работника, дающее право на бесплатное посещение музеев Москвы
- Свободное посещение всех выставок и мероприятий Музея
- Оборудованная комната для приема пищи, льготная цена на комплексный обед в кафе Музея