РЖД в поиске Начальника отдела информационного обеспечения (проекты автоматизации в сфере обучения и HR-процессов).
Обязанности:
- Руководство портфелем IT-проектов в части обучения рабочих, профориентации, развития HR-сервисов;
- Организация взаимодействия с подразделениями ОАО РЖД и внешними компаниями по вопросам разработки и внедрения IT-проектов;
- Организация мониторинга внедрения разработанных систем в части их функциональности (АСУ УЦПК, Карьерный портал, Сервисный портал и другие);
- Продвижение IT-продуктов для внутренних и внешних пользователей (обучение пользователей, подготовка материалов для внешних мероприятий и конференций);
- Участие в развитии IT-ландшафта блока обучения рабочих и профориентации (включая применение технологий VR, ML в новых проектах);
- Изучение внешнего рынка IT-продуктов в части обучения и профориентации.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт внедрения комплексных программных продуктов (желателен опыт системного аналитика: способность сбора/формализации/управления требованиями);
- Способность управлять проектом на всех этапах жизненного цикла;
- Умение организовывать и координировать работу территориально распределенных проектных команд;
- Опыт в части планирование потребности в обучении;
- Знание современных тенденций и новых технологий, применяемых в сфере автоматизации процессов обучения;
- Опыт работы от 1 года на руководящей должности.
Условия:
- Место работы - БЦ "Ситидел" (м. Курская);
- График 5/2, с 9 до 18;
- Добровольное медицинское страхование, ежегодные медицинские осмотры (в соответствии с внутренними нормативными актами Компании);
- Бесплатный проезд ж/д транспортом поездами дальнего следования (1 раз в год);
- Бесплатный пригородный проезд ж/д транспортом;
- Санаторно-курортное лечение и отдых, оздоровление детей;
- Частичная компенсация затрат на фитнес;
- Корпоративная пенсионная программа;
- Материальная помощь к отпуску в размере 1 оклада (1 раз в год) после 24 мес. работы в компании.