В Альфа-Банк требуется Начальник группы привлечения и развития зарплатных проектов.
Чем предстоит заниматься:
- Осуществление функционального руководства группой Менеджеров по развитию отношений с корпоративными клиентами (5-7 сотрудников)
- Развитие сети дистрибуции Банка в рамках зарплатного направления
- Осуществление поддержки сотрудников из СРКБ/КИБ в части реализации зарплатного проекта
- Обеспечение выполнения KPI по направлениям РМ
- Контроль организации выдачи ЗП карт в ЮЛ - личное участие в нестандартных кейсах
- Контроль сопровождения портфеля ЗП карт на вверенной территории
- Поддержание установленного уровня NPS ФЛ / ЮЛ зарплатных клиентов
- Организация подбора, обучения и развития сотрудников
- Организация активностей по увеличению и сохранению базы зарплатных клиентов (включая презентации, маркетинговые мероприятия,BTL активности, расширение портфеля через аффилированные ЮЛ);
Требования:
- Высшее образование
- Опыт работы в банковской сфере – от 3 лет
- Опыт работы в банковской сфере с зарплатными клиентами юридическими лицами
- Опыт работы на руководящей позиции - от 1 года
- Успешный опыт работы в продажах
- Опыт управления и развития портфеля зарплатных компаний
- Знание рынка зарплатного направления
Что предлагают:
- Стабильный и прозрачный доход: конкурентный базовый оклад + ежеквартальные премии
- Мощная поддержка в первые месяцы: с вами будет работать наставник, который поможет во всем
- Свобода действий: нет жестких скриптов — вы можете сами выбирать подход к клиентам
- Среда для неизбежного развития: регулярно проходят тренинги, вебинары, бизнес-игры, у вас будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины, МИФа и бизнес - изданий, скидки на курсы иностранных языков
- Карьерный рост: вы будете понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень
- Чувство локтя: дружелюбная атмосфера, приветствуется юмор, неформальные веселые вечеринки
- Забота о здоровье: программа ДМС после недели работы в банке, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
- Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты
- Предложения от банка только для сотрудников: ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания на карты Cash Back и другие
Откликнуться с резюме.