В O'STIN требуется Начальник группы по работе с персоналом Московского округа.
Должностные обязанности:
- Планирование и организация работы группы подбора;
- Анализ показателей эффективности работы группы;
- Организация подбора персонала по вакансиям офиса и розничной сети в пределах округа;
- Курирование и контроль прохождения обучения сотрудниками округа;
- Проведение корпоративных мероприятий;
- Курирование программы адаптации персонала;
- Формирование кадрового резерва;
- Участие в формировании бюджета округа;
- Мониторинг заработных плат;
- Ведение проектов по развитию персонала (аттестация, ассессмент центр);
- Исследование социально-психологического климата в магазинах отделения;
- Предоставление отчетности в установленных формах и сроках.
Требования:
- Высшее образование;
- Приветствуется дополнительное образование в сфере управления персоналом (проф. переподготовка, курсы, семинары и т.д.);
- Успешный опыт работы в области HR розничной сети от 3-х лет;
- Опыт подбора персонала на различные позиции (включая руководителей);
- Опыт работы и взаимодействия со СМИ;
- Знание основ ТК РФ и технологий подбора персонала;
- Знание основ бюджетирования;
- Готовность к работе с большим объемом информации.
Компания предлагает:
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Социальный пакет: оплачиваемый отпуск и больничный лист, возможность обучения;
- Карьерный и профессиональный рост;
- Командировки (до 30% рабочего времени);
- Скидки на всю продукцию в наших магазинах и магазинах партнеров;
- Корпоративные программы кредитования и страхования.