Международная фармкомпания Takeda открывает конкурс на роль Multichannel Marketing Manager-а.
Задачи:
- Лидировать создание графика диджитал активностей в каналах с учетом предпочтений и пути пользователя, а также имеющихся технических возможностей диджитал экосистемы (CLM, Remote visits, RTE, HQ-email, sms, video on-demand, websites);
- Лидировать создание контакт-плана для последующей подготовки контента сотрудниками направления маркетинга и медицинского направления;
- Вырабатывать подход к сегментации базы для выстраивания персонализированной коммуникации и поддержки высокого уровня ее вовлечения;
- Рекомендовать KPI по каналам и проводить регулярную аналитическую работу, оптимизацию каждой коммуникационной кампании. Осуществлять оценку эффективности диджитал коммуникаций в сотрудничестве с направлением бизнес-анализа, давать предложение по улучшению показателей;
- Разрабатывать и внедрять новые подходы и инструменты в области электронного маркетинга. Взаимодействовать с Отделом информационных систем и технологий по техническим вопросам;
- Участвовать в пополнении электронной базы клиентов и сборе согласий по ним диджитал инструментами в соответствии с законодательством Российской Федерации;
- Своевременно предоставлять необходимую информацию и документацию, а также требуемую отчетность в установленном порядке и по запросам;
- Управлять операционным и маркетинговым модулем CRM системы (Marketing Cloud, Service Cloud) совместно с выбранным агентством;
- Руководствоваться принципами и нормами этического ведения бизнеса Компании.
Для компании важно:
- Высшее образование;
- Опыт работы в области мультиканального маркетинга от 3 лет;
- Знание текущего состояния и тенденций развития фармацевтического рынка;
- Опыт работы в операционных и маркетинговых CRM системах;
- Глубокое понимание специфики различных инструментов коммуникации: e-mail, sms и push-рассылки, вебинары, CLM, и тд.;
- Знание систем аналитики Google Analytics и Яндекс.Метрика;
- Аналитическое мышление и навык работы в Excel (сводные таблицы и ВПР – обязательно);
- Навык управления проектами, опыт развития отношений, влияние и убеждение, ориентация на достижения, открытость новому;
- Свободное владение английским языком.
Компания предлагает:
- Конкурентоспособный доход и справедливую систему премирования по результатам работы;
- ДМС и страхование жизни;
- Оплату питания и мобильной связи;
- Корпоративный телефон и iPad;
- Льготные программы для сотрудников;
- Корпоративные мероприятия и праздники;
- Возможность учиться и работать с лучшими в своем деле коллегами;
- Безграничные возможности для профессиональной самореализации;
- Возможность работать в рамках уникальной Takeda Digital ecosystem, которая включает в себя самые передовые технологии: AI, сквозную аналитику, автоматизацию, персонализацию.