Менеджер проектов в оператор сотовой связи t2 (ex. Tele2) - Facancy

Менеджер проектов в оператор сотовой связи t2 (ex. Tele2)

29 января 2026
Санкт-Петербург

В команду макрорегиона Северо‑Запад оператора сотовой связи t2 (ex. Tele2) ищут Менеджера проектов на реализацию инновационных проектов.

 

Главная задача ‑ своевременно реализовывать проекты, подбирать персонал в проектные команды и формировать необходимую документацию по реализации проекта.

 

Что нужно делать:

  • Подготавливать планы внедрения проектов и  определять необходимый состав работ, их продолжительности и требуемые трудозатраты.
  • Формировать и вести необходимую документацию для реализации проектов на уровне макрорегиона.
  • Координировать план работ проектов на уровне макрорегиона.
  • Анализировать и своевременно отображать этапы проекта в отчетной документации; Коррекция планов в согласовании с дирекцией по управлению проектами ЦФ
  • Участвовать в разработке детального плана реализации проекта, анализировать и прогнозировать бюджет проекта.
  • Участвовать в подборе проектной команды, определять профессиональные навыки и порядок работы проектной команды.
  • Предоставлять отчетность руководству о проведенных работах.
  • Своевременно собирать, хранить и предоставлять необходимую информацию для реализации проектов.

 

Требования:

  • Высшее образование :техническое, телекоммуникации, информационные технологии.
  • Знания в области телекоммуникационных технологий.
  • Опыт работы в операторах связи от 3 лет.
  • Свободное владение пакетом Microsoft Office (Excel, Power Point,*Visio).
  • Опыт управления проектами ( желательно).
  • Желание выстраивать взаимодействие с проектными командами., прогнозировать риски.

 

Что вас ждет:

  • Оформление по ТК РФ.
  • Гибкий гибридный режим работы с гибким временем начала рабочего дня.
  • Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
  • Корпоративная мобильная связь.
  • Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
  • Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
  • Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
  • Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.
Откликнуться

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис