Разработчик алгоритмов машинного зрения Nord Clan в поиске Менеджера проектов, который будет обеспечивать результат проектной команды.
Nord Clan — компания по разработке ПО на заказ. Создают высоконагруженные интеграционные проекты, системы дистанционного обслуживания для финтеха, производства и медицины — как полностью своей командой, так и в рамках партнерства с крупными интеграторами. Также создают собственные продукты на основе машинного зрения и нейросетей.
Что нужно делать:
- Организовывать оценки новых проектов и задач;
- Выстраивать процессы в команде проекта с нуля со старта;
- Сдавать релизы продукта в срок;
- Контролировать, бюджет и качество продукта;
- Участвовать в формировании команды;
- Планировать и согласовывать работы по проекту;
- Прорабатывать требования с аналитиком или самостоятельно;
- Выстраивать взаимодействие между членами команды, между командой и клиентом;
- Проводить демонстрации клиенту;
- Проводить ретроспективы.
Что важно:
- Опыт работы от 3 лет в роли руководителя проектов в аутсорсинговой компании или в продуктовой компании;
- Опыт управления командой от 8 человек;
- Подтвержденные успешные кейсы завершенных проектов, преимуществом будут высоконагруженные системы;
- Способность работать в условиях ограничений, а также контролировать бюджет и сроки выполнения проектов;
- Умение проактивно управлять рисками;
- Опыт работы с методологиями SCRUM или другими популярными фреймворками, готовность настраивать работу команды для достижения результата;
- Гибкость в взаимодействии с людьми для достижения целей;
- Высокие коммуникативные навыки, умение проводить демонстрации клиентам и достигать договоренности;
- Технические навыки, достаточные для контроля работы исполнителей;
- Понимание продуктового подхода к созданию продуктов.
Компания предлагает:
- Амбициозные задачи и проекты, клиенты — лидеры отрасли;
- Полностью «белая» компания, оформление по ТК;
- Возможность расти внутри компании, постоянно осваивать новые технологии, расширять стек;
- Льготы и преимущества аккредитованной МинЦифры ИТ-организации (льготная IT-ипотека, отсрочка), бонусы работодателя (льготы в рамках зп-проектов, специальные предложения от компании и партнеров);
- Работа 5/2, “гибкие” начало дня (с 8:00 до 11:00) и время обеда (кинотеатр и безлимитный бар: кофе, чай, фрукты, сладости) уютные уголки для отдыха, теннисный стол и т.д.;
- Насыщенная корпоративная жизнь — большие корпораты летом и зимой, все прелести шашлычного сезона, квизы, ЧГК, страйкбол, совместные тематические выезды за город с палатками и многое другое;
- В наличии чаты по интересам и поддержка по всем аспектам — в работе и не только;
- Развитие и обучение: делятся экспертизой, делают доклады и митапы, ведут блоги на Хабр и VC, посещают профильные конференции/семинары, в наличии — вебинары, книги, возможность посещать курсы и т.д.;
- Отзывчивый коллектив, адекватное руководство, внутреннее менторство и поддержка на проектах;
- Открытая корпоративная культура, где вы сможете влиять на процессы, инициировать новые проекты, расти и развиваться вместе с компанией.
Откликнуться с указанием своего ника в Телеграме.