Яндекс.Командировки приглашает в команду Менеджера проектов.
Сервис появился пару лет назад, чтобы помочь сотрудникам Яндекса планировать командировки. С тех пор команда заметно расширилась: оформляют несколько тысяч поездок в месяц, а недавно осознали, что могут быть полезными для других компаний, и сейчас активно выходят на внешний рынок.
Команда стремится не только упростить процесс организации командировок, но и перевернуть рынок бизнес-путешествий: стать «мостиком» между тревел-агентствами и клиентами, показать ценность качественных сервисов и объяснить, почему нулевые сервисные сборы — пережиток прошлого. Сервис поможет не только покупать билеты и бронировать отели в командировке, но и самостоятельно заказывать такси и трансфер, выбирать попутчиков, пользоваться услугами консьерж-службы, заказывать еду, планировать досуг по рекомендациям и многое другое.
Что нужно делать:
- Декомпозировать сложные задачи и настраивать процессы так, чтобы команда работала как часы
- Определять проектные требования, формулировать задачи для команды разработки и контролировать их выполнение
- Совместно с продуктовым менеджером и командой разработчиков отвечать на вопросы, связанные с проектом
- Присматривать за внешними партнёрами и аутсорсинговыми организациями, чтобы они выполняли задачи качественно и вовремя
- Регулярно отслеживать прогресс проекта, управлять рисками и вносить корректировки при необходимости
Компания ожидает, что вы:
- Круто управляетесь с IT-проектами
- Умеете работать в команде
- Ладите с людьми, умеете расставлять приоритеты и не боитесь отвечать за результат
- Любите операционные задачи и ответственно к ним подходите, можете разглядеть детали и структурно мыслите
- Понимаете процесс разработки веб-сервисов
- Знаете и применяете Agile, Scrum и другие методологии по управлению проектами
- Владеете Jira и Confluence
Будет круто, если вы:
- Работали с аутсорсинговыми компаниями
- Управляли проектами по разработке внешних продуктов
Условия:
- Сильная команда, с которой можно расти
- Сложные задачи для сервиса с тысячами пользователей
- Возможность влиять на процесс и результат
- Зарплата на уровне рынка и выше
- Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью
- Ипотечные программы под 3% на 10 лет или без процентов на 3 года
- Расширенная программа ДМС: оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей