Ozon в поиске Менеджера проектов (Складская логистика).
О департаменте материальных инструментов и программного обеспечения hardware технологий: команда отвечает за ключевую часть логистической экосистемы — материальные инструменты. Это всё, с помощью чего подбирают, сортируют, хранят и перемещают отправления для покупателей: от стоек, стеллажей, тележек, тарных ящиков, ролл-кейджей и штабелеров до воздушной и напольной разметки сортировочных центров. Цель — обеспечить эффективность, безопасность и бесперебойность складских операций через оптимизацию инструментария.
Вы будете работать над созданием и развитием единой системы управления материальными инструментами в масштабах всей компании. Это стратегически важное направление, напрямую влияющее на скорость доставки и удовлетворенность миллионов клиентов.
Вам предстоит:
- Планировать и сопровождать проекты: создавать и вести дорожные карты и диаграммы Ганта.
- Анализировать требования, формулировать задачи и передавать их техническим специалистам.
- Контролировать сроки и качество выполнения задач.
- Организовывать и поддерживать коммуникацию между всеми подразделениями, вовлечёнными в проект.
- Готовить и предоставлять отчётность руководителям и менеджерам — как в процессе, так и по итогам проектов.
Требования:
- Опыт ведения операционных проектов в сфере складской логистики, направленных на повышение эффективности бизнеса.
- Развитые аналитические способности и внимание к деталям.
- Опыт работы и управления в кросс-функциональных командах.
- Готовность к очным визитам на объекты по Москве для сопровождения проектов.
- Готовность к выполнению рутинных, но необходимых задач (сбор данных, подготовка документов, контроль статусов).
- Системный подход, самостоятельность и ориентация на результат.
Компания предлагает:
- Оформление по ТК РФ.
- График работы: 5/2 с 9:00 или 10:00 до 18:00 или 19:00.
- Здоровье: ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж.
- Развитие: профессиональный и карьерный рост.
- Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников.
- Социальная ответственность: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка.
- Питание: можно перекусить на оборудованных кухнях, в офисе расположены вендинговые аппараты здоровой еды.
- Достойный уровень заработной платы.
- Адрес: Пресненская наб.10, Блок С.
С компанией классно работать:
- Масштабные и значимые задачи — строят ведущий e-com в стране.
- Не всё равно — ценят инициативу и самостоятельность, доверяют команде и дают свободу в принятии решений.
- Открытая культура, где ошибки — часть роста, а решение проблемы важнее поиска виноватых.
- Сильная команда, которой гордятся — обсуждают идеи, обмениваются экспертизой, просят совета и поддерживают друг друга.