В HR-команду Яндекса требуется Менеджер проектов перформанс-цикла.
В HR-команде Яндекса работают над масштабными проектами, много и дружно взаимодействуют со всеми бизнесами и подразделениями компании, чтобы создавать полезные и удобные продукты для разных категорий сотрудников.
В команду ищут менеджера HR-проектов, связанных с перформанс-циклом (целеполагание, ревью, показатели эффективности и т. д.) и обратной связью. Предстоит управлять кросс-функциональными проектами на уровне всей компании, собирать информацию, проводить исследования и А/В-тесты, предлагать варианты решений на основе результатов. Вы будете координировать работу смежных команд и прогресс по направлениям, своевременно информировать вовлечённых в проекты коллег, влиять на скорость и качество запусков продуктов.
Какие задачи вас ждут:
- Запуск и ведение проектов по изменению и улучшению HR-практик и подходов: Вам предстоит управлять проектами на уровне всей компании, много взаимодействовать со смежными командами, определять план реализации, коммуникации и запусков, контролировать его выполнение и предлагать решения, которые будут совершенствовать процессы в компании
Требования:
- Самостоятельно управляли проектами в бизнесе или HR
- Умеете структурировать разрозненную информацию и выстраивать работающие процессы и системы
- Обладаете навыками эффективной кросс-функциональной коммуникации, настроены выстраивать и поддерживать конструктивное взаимодействие как внутри команды, так и со смежниками
- Понимаете, как устроен перформанс-цикл
- Гибко относитесь к изменениям, готовы оперативно и в условиях сжатых сроков перестраивать работу и проекты
- Умеете планировать и своевременно контролировать исполнение
Будет плюсом, если вы:
- Работали в HR-направлении и понимаете, как планировать не только организационную сторону проектов, но и сопровождающие их коммуникации
Условия:
- Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев
- А также: психотерапия в офисе или онлайн-сервисах; лазерная коррекция зрения через год работы; ведение беременности и роды — через два года
- Страховка для родственников по системе 80/20. Компенсируют 80% стоимости ДМС для супругов и детей
- В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей
- А также: оплата участия в профильных конференциях; скидка 50% на изучение иностранных языков
- Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
- Во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей
- Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером
- А также: бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST; скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах
- Спортивный клуб Яндекса. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнования. Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою
- Гибкий график. Гибридный формат. Всё для детей. Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности. Жилищные займы