В IT-компанию Купер.тех (сервис Купер, ex. СберМаркет) требуется Менеджер продукта для управления полным циклом развития ключевых модулей Личного кабинета для ресторанов и мерчантов.
Купер — это сервис доставки из магазинов и ресторанов. За 10 лет сервис вырос из food-tech стартапа в высокотехнологичную компанию. Купер — это профессиональная команда и надёжная IT-инфраструктура, которая увеличилась в 77 раз с 2019 года.
Чем предстоит заниматься:
В рамках ваших обязанностей будет управление некоторыми частями большой бизнес-платформы, где работают все мерчанты и бренды Купера:
- Заказы и возвраты, уведомления, новости, интеграция с сервисом реакций;
- Требования к платформе;
- Запускать и интегрировать новые рекламные и промо-сценарии (платное размещение, продвижение, акции), напрямую влияя на монетизацию платформы;
- Развивать модель подписки (SaaS) для мерчантов и брендов: определять сценарии подключения и функциональность, доступную по подписке, и работать над ключевыми метриками (LTV, отток, конверсия в оплату);
- Поддерживать и развивать блоки аналитики для мерчантов.
Команда рассчитывает, что вы:
- Имеетекоммерческий опыт на аналогичной позиции менеджера продукта от 2х лет;
- Работали с B2B продуктами;
- Используете Data-Driven подход: самостоятельно анализируете данные, строите воронки, формулируете гипотезы и принимаете решения на основе цифр;
- Глубоко понимаете принципы UX, умеете анализировать пользовательские сценарии и отстаивать интересы пользователя при принятии продуктовых решений;
- Имеете опыт разработки кросс-командных задач, когда в одной фиче участвует минимум 3 команды;
- Владеете глубокой экспертизой в технической части, умеете говорить с разработчиками на одном языке;
- Умеете вести правильную коммуникацию со стейкхолдерами и отстаивать выбранную позицию перед сторонними участниками;
- Управляете командой разработки и понимаете, как выстраивать процессы для эффективной и прозрачной работы;
- Управляете полным продуктовым циклом от дискавери до деливери;
- Имеете профильное IT-образование или коммерческий опыт работы в бэкенд-разработке.
Что интересного есть в компании:
- ДМС;
- Предоставляют множество корпоративных бонусных программ;
- Работают удаленно. В Москве есть большой и красивый офис — welcome;
- Выдают технику для работы на ваш выбор;
- Помогают интеллектуально и физически развиваться (электронная библиотека, книжный клуб, футбол);
- Уделяют большое внимание обучению сотрудников, поэтому в knowledge base вы найдете много интересных курсов, книг и записей конференций, а также есть выделенный бюджет на образование.
А ещё:
- Сами участвуют в конференциях, как спикеры;
- Проводят внутренние митапы;
- Не боятся экспериментировать с новыми решениями и технологиями.