В Макдоналдс открыта роль Менеджера по продукту (B2C).
Что нужно делать:
- Генерировать идеи для улучшения продуктовой воронки, сокращения затрат и увеличения прибыли, привлечения клиентов, улучшений клиентского опыта
- Проводить Customer Development. Сбор, систематизация, расстановка приоритетов и определение требований к продукту на основании данных или их отсутствия
- Взаимодействовать с командой разработки, вместе с ней определять технические решения и продвигать идею того, что можно сделать быстрее и эффективнее
- Разрабатывать и контролировать бизнес-процессы по новым проектам, интегрировать их в единый процесс
- Проводить внутренние и кросс-функциональные проектные встречи
- Определять цели проекта и отслеживать их выполнение на основе данных
- Анализировать бизнес-процессы компании и находить точки для роста
- Координировать работу проекта и его исполнителей, управлять ресурсами и рисками
- Участвовать в презентациях и защите проектов перед топ-менеджментом
- Согласовывать и вести бюджет проекта
- Разбирать сложные задачи на этапы и компоненты, описывать эти задачи, а главное – оценивать их приоритет на базе метрик и влияния на результат
- Собирать и анализировать требования от стейкхолдеров и клиентов, управлять продуктовым бэклогом и скорингом инициатив
Пожелания к кандидату:
- Опыт работы над созданием или развитием продукта на позиции Product manager/Product owner от 2-х лет, опыт работы в крупных компаниях и E-Com будет преимуществом
- Успешный опыт создания/развития Digital продуктов
- Опыт продуктовой разработки: генерация, анализ, расстановка приоритетов и реализация идей
- Практический, системный опыт проведения Customer Development. Сбора, систематизации, определение приоритетов и требований к продукту
- Отличное знание продуктовых метрик и Unit - экономики
- Знание и опыт построения процесса a/b тестирования будет преимуществом
- Опыт лидирования кросс-функциональных проектных команд из разных департаментов
- Владение ключевыми инструментами управления проектами: Jira, Confluence, диаграммы Ганта
- Опыт сбора и проработки бизнес-требований, опыт подготовки и защиты бизнес-кейсов
- Хороший уровень проектного менеджмента и умение вести несколько проектов одновременно, практический опыт применения гибких методологий управления проектами
- Опыт работы с высоконагруженными проектами будет преимуществом
- Умение слушать и слышать стейкхолдеров, балансировать интересы сторон
- Организаторские способности, настойчивое и позитивное отношение к изменениям, решительность, превосходные коммуникационные навыки
- Понимание ключевых трендов и тенденций развития Digital&IT
- Свободное владение английским языком
Идеальный кандидат:
- Любознательный: искреннее желает постоянно обучаться
- Гибкий: умеет определять и применять закономерности в новых незнакомых ситуациях
- Устойчивый: способен преодолевать трудности
- Ориентированный на сотрудничество и способный завоевывать доверие и уважение других
Компания предлагает:
- Работа в мировом лидере сферы быстрого обслуживания с легендарной историей
- Достойный уровень оплаты труда
- Продвинутая система бенефитов (годовой бонус, ДМС, мобильная связь, частичная компенсация фитнеса, 3-х летний накопительный план от оклада и премий)
- Профессиональное развитие и карьерный рост
- Возможность принять участие в цифровой трансформации легендарного бренда
