В МТС ищут Менеджера по продукту (B2B тарифы).
Развивают B2B направление МТС. В команду отдела продуктов мобильной связи и конвергентных решений ищут менеджера по продукту. Это отличная возможность для тех, кто хочет развивать навыки в технологичной индустрии и работать над реальными проектами. Если вы умеете координировать сложные процессы, говорить на одном языке с IT-командой и видите результат — ждут именно вас.
Чем предстоит заниматься:
- Участвовать в развитии продуктовых и коммерческих инициатив в направлении B2B-телекома;
- Координировать запуск проектов на стыке продукта, маркетинга, продаж, аналитики, IT и смежных бизнес-команд;
- Прорабатывать бизнес-требования, клиентские сценарии, коммуникации и процессы для новых инициатив;
- Сопровождать проекты на всех этапах: от идеи и согласования концепции до запуска, мониторинга и анализа результатов;
- Работать с клиентской базой, каналами коммуникаций и продаж, участвовать в активностях;
- Готовить материалы для внутренних команд: описания механик, презентации, инструкции, статусы и итоги запусков;
- Анализировать ключевые показатели проектов, формировать выводы и предложения по дальнейшему развитию.
Ожидания от кандидата:
- Опыт работы в продукте, маркетинге, CVM, развитии бизнеса или проектном управлении от 2 лет;
- Понимание телеком-рынка, B2B-сегмента и принципов работы с корпоративными клиентами;
- Опыт ведения кросс-функциональных проектов с участием нескольких команд и стейкхолдеров;
- Умение работать с данными, метриками и бизнес-результатами, формулировать выводы и предложения;
- Самостоятельность, структурность, внимательность к деталям и сильные коммуникационные навыки.
Что предлагают:
- ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачивают 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
- Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
- Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
- Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
- Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
- Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
- Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
- Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.