В Магнит требуется Менеджер по компенсациям и льготам (Недвижимость, Маркетинг, Сервисные функции).
Чем предстоит заниматься:
- Осуществлять оперативную работу с бизнесом и центром экспертизы по вопросам изменения систем оплаты труда;
- Анализировать текущие системы оплаты труда, разрабатывать предложения по повышению их эффективности;
- Участвовать в формировании и внедрении целевой системы оплаты труда, включая определение размера и структуры вознаграждения для отдельных бизнес-направлений и категорий персонала;
- Контролировать применение политик вознаграждения в функциях в зоне ответственности;
- Участвовать в разработке и внедрении бизнес-процессов, регламентов и положений по управлению вознаграждением;
- Осуществлять бюджетирование затрат на персонал;
- Формировать отчетность и аналитику по регулярным бизнес-метрикам.
Что важно:
- Опыт самостоятельной проработки систем оплаты;
- Опыт планирования графиков работы и сменных графиков;
- Опыт работы с суммированным учетом рабочего времени, районными коэффициентами и «северными» надбавками;
- Хорошее понимание расчетных алгоритмов расчета элементов оплаты труда и их налогового учета;
- Плюсом будет наличие опыта работы с организационными структурами, участие в проектах по изменению организационных структур и процессов;
- Опыт взаимодействия с внутренним клиентом;
- Отличные аналитические навыки (умение структурировать и декомпозировать, формировать причинно-следственные связи);
- Способность работать со сложными многоуровневыми расчетами, прекрасное владение MS Excel.
Компания предлагает:
- Гибридный формат работы (офис + удаленно);
- ДМС после прохождения испытательного срока;
- Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
- Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
- Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании;
- Скидки для сотрудников от PrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
- Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям;
- Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию;
- Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируют её своевременную выплату.