Менеджер ИТ- продукта (Маркировка) в IT-компанию ПУЛЬС АЙТИМ - Facancy

Менеджер ИТ- продукта (Маркировка) в IT-компанию ПУЛЬС АЙТИМ

20 января 2025
Удаленно

Вакансия на удалёнке.

 

В IT-компанию ПУЛЬС АЙТИМ требуется Менеджер ИТ- продукта (Маркировка).

 

Вам предстоит:

  • Управлять реализацией проекта по изменению бизнес-процессов и доработкам систем Компании по требованиям регулятора в части Маркировки товаров
  • Управлять продуктом Маркировка на всем жизненном цикле, отвечать за стратегию развития и управления бэклогом
  • Анализировать решения, выявлять потребности внутренних и внешних заказчиков, преобразовывать их в задачи для команды разработки
  • Управлять командой разработки – аналитики, разработчики, тестировщики, 3-я линия поддержки
  • Участвовать в анализе, выработке архитектурных решений и проектировании
  • Определять ключевые метрики и влиять на них
  • Управлять бюджетом проекта и проектными рисками

 

Требования:

  • Опыт реализации проектов по прослеживаемости движения товаров и интеграцией с ГИС системами (Честный Знак — Маркировка лекарственных средств, Маркировка товаров, ЕГАИС, Меркурий)
  • Опыт работы менеджером продукта, деливери менеджера или руководителем проекта от 2 лет
  • Есть опыт матричного и ресурсного управления командами
  • Обладаете знаниями по этапам разработки программного обеспечения
  • Знаете принципы продуктовой разработки
  • Умеете говорить на одном языке с бизнесом и техническими специалистами
  • Обладаете отличными коммуникативными навыками, умеете эффективно работать в кросс-функциональных командах и коммуницировать со стейкхолдерами
  • Опыт работы с Jira и Confluence будет плюсом
  • Опыт работы с процессами оптовой торговли, логистики, склада, документооборота будет плюсом

 

Условия работы:

  • Удаленный формат работы
  • График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00
  • Фиксированный доход + годовой бонус обсуждается с успешным кандидатом
  • Работа в аккредитованной ИТ-компании
  • ДМС после испытательного срока
  • Инвестирование в обучение и развитие сотрудников
  • Развитая корпоративная культура – конкурсы, праздники, поездки
  • Корпоративная система скидок BestBenefits

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис