В IT-компанию ITsoft открыта вакансия Менеджера интернет-проектов.
ITsoft – IT-компания, в основе которой 4 направления: веб-разработка (ТОП-50 студий Рунета), техническая поддержка, дата-центр, Pharm+studio.
Какие задачи нужно решать:
- Вести проекты по разработке с момента поступления запроса до сдачи проекта
- Готовить детализированную оценку трудозатрат каждого этапа проекта
- Декомпозировать, ставить задачи исполнителям, контролировать сроки и качество (платформа управления проектами Wrike)
- Закрывать проекты актами и контролировать получение оплаты
- Вести проектную документацию, готовить отчеты
- Разрабатывать прототипы проектов совместно с дизайнерами
- Анализировать контент и данные из метрик
- Составлять ТЗ для команды и внешних подрядчиков
С чем работать:
- Продуктовые сайты
- Корпоративные сайты/порталы
- Инфопорталы
- Сервисы
- Базы данных
- Внутренние продукты компании
Ожидания от кандидата:
- Опыт работы на аналогичных позициях в IT-компании от 2 лет
- Знания области проектирования сайтов и навыки проектного управления
- Умение анализировать потребности клиента и защищать предложения
- Отличные коммуникативные навыки, умение выстраивать и развивать отношения с клиентами, командой и подрядчиками (копирайтеры, seo-специалисты)
- Опыт управление рисками, управление изменениями
- Навыки чтений технической документации по проектам
Компания предлагает:
- Реальная возможность влиять на процессы и совершенствовать их
- Профессиональное развитие: регулярные 1:1 встречи, ИПР, библиотека книг/курсов, конференции, оплачиваемое обучение
- Возможность воплотить свои идеи при работе над коммерческими проектами и внутренними задачами
- Крупные B2C и B2B проекты для российских и международных брендов (основной сегмент pharma)
- Работа в команде увлеченных и проактивных ребят с большим опытом и налаженными процессами
- Перспективы получения отраслевых наград
Условия:
- Офисный или гибридный формат работы
- Ежеквартальный KPI + предусмотрены ежегодные пересмотры зарплаты по итогам работы
- Компенсация обедов при посещении офиса
- Компенсация 100% расходов на профессиональное обучение
- Забота о здоровье сотрудника в виде 50% компенсации на спорт и платную медицину
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня
В сопроводительном письме укажите достижения, ссылки на реализованные проекты, которыми гордитесь больше всего и ваши зарплатные ожидания.