В команду Трайба «Развитие внешнеэкономического партнерства» Сбербанка, которые занимаются созданием и развитием продуктов ВЭД от идеи до внедрения, требуется Руководитель-управленец продуктовыми командами разработки.
Обязанности:
Главная задача: формирование и управление командами и компетенциями в командах, развитие компетенций Product owners, помощь командам в валидировании бизнес-модели и построении эффективного процесса внедрения
Стратегия и запуск: покрывает все аспекты взаимодействия с вовлеченными командами для успешного запуска продукта
Управление 15-20 продуктовыми командами разработки (front and back)
Разработка стратегии развития продуктов и сервисов для клиентов, поиск новых ниш и треков для развития продуктов ВЭД, создание лучшего клиентского опыта
Организация работы проектных команд, взаимодействие с заинтересованными сторонами, лидирование процессов поиска надлежащих технических и функциональных решений
Определение и приоритизация потребностей пользователей, приоритизация между курируемыми командами по распределению ресурсов
Работа с командой: развитие продуктовых компетенций и реализация HR- цикла
Знание и понимание инструментов, которые использует команда Dev (Confluence, Jira, Bitbucket, Jenkins, PR, back, front, интеграционные составляющие)
Курирование перехода на целевые клиентские платформы
Управление бизнес-показателями кластера, а также показателями удовлетворенности клиентов сегмента (NPS, CSI, жалобы и пр.)
Анализ действий конкурентов и подготовка адекватных продуктовых и маркетинговых ответных решений
Совместно с РО команд:
Трекинг продуктов, постановка и корректировка целей, отслеживание способов и сроков их достижения
Анализ продуктовых метрик
Разработка концепций новых продуктов или features для лучшего удовлетворения потребностей клиента
Требования:
Опыт лидирования команд разработки и бизнес-команд
Чёткое понимание цикла разработки ПО
Наличие навыков управления проектами (в т.ч. ИТ) либо опыт запуска нового продукта в другом качестве
Способность к поиску инновационных решений и внедрению новых технологий
Умение анализировать тенденции и рынок
Навыки формирования видения развития продукта, продуктового бэклога
Стремление все проверять на цифрах
Способность организовать работу над продуктом вместе со смежными командами
Системный подход к решению задач
Умение работать в режиме многозадачности и стрессоустойчивость
Отличные организаторские, коммуникационные и лидерские навыки
Условия:
Работа в крупнейшем банке России
Трудоустройство согласно ТК РФ
Регулярное корпоративное обучение
ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний
Материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа
Льготные условия кредитования
Яркая и насыщенная корпоративная жизнь.
