Оператор связи МТС открывает вакансию Лидер Agile.
Чем предстоит заниматься:
Формирование и организация работы Команды трансформации с привлечением ключевых представителей от бизнеса и ИТ;
Определение и защита метрик успешности трансформации, с последующим выстраиванием процесса по выявлению отклонений и инициированием корректирующих мер;
Организация, лидирование проработки и защита Концептуального видения Agile-трансформации;
Формирование и актуализация дорожной карты активностей в рамках Agile-трансформации;
Координация активностей подразделений группы в рамках реализации дорожной карты Agile-трансформации;
Выстраивание методологического подхода к стандартизации производственного процесса (определение необходимого достаточного уровня стандартизации процессов, артефактов, ролей, инструментов, шаблонов, практик, метрик и т.п.);
Исполнение роли основного стейкхолдера платформы автоматизации производственного процесса (MTS Product Factory);
Формирование Центра компетенций развития практик продуктового управления (методологическое развитие, экспертный консалтинг, обучение, управление бэклогом развития направления) и Центров практик Agile и Владельцев продуктов (обеспечение масштабирование стандартов продуктового управления, формирование комьюнити экспертов, сертификация экспертов и команды на соответствие стандартам группы, сопровождение «сложных» кейсов и т.д.);
Последующее управление Центром компетенций развития практик продуктового управления.
От вас:
Опыт работы в ИТ от 10 лет;
Опыт участия в проектах Agile-трансформации в крупных компаниях с применением фреймворков масштабируемого Agile;
Очень приветствуется практический опыт работы на ключевых ролях в продуктовых «историях» (PO, RTE, Agile Coach, Scrum Master и т.п.);
Отличные коммуникационные навыки;
Наличие управленческого опыта (управление командой не менее 10 человек);
Экспертные знания практик Agile в том числе фреймворков масштабируемого Agile (SAFe, LeSS, Spotify и т.п.);
Приветствуется наличие сертификатов по Agile продвинутого уровня и выше;
Развитые навыки презентаций, проведения и защиты технико-экономической оценки и обоснования решений;
Английский не ниже Intermediate.
Предложат:
Стабильную заработную плату и премии (20% от суммарного годового дохода) — от 450000 руб;
Компенсацию мобильной связи с первого дня;
Заботу о здоровье своих сотрудников: ДМС, включая стоматологию;
Саморазвитие: вы сможете проходить тренинги очно и дистанционно в Корпоративном университете компании и участвовать в чемпионатах по программированию;
Спорт — корпоративные соревнования по футболу, баскетболу и волейболу, различные спорт-программы и компенсацию вашего фитнес-абонемента;
Хороший отдых — отпуск 28 календарных дней + 3 календарных дня дополнительно ежегодно.
