Вакансия на удалёнке.
В бренд нижнего белья ДюБерри требуется Креативный директор.
ДюБерри – динамично развивающийся бренд нижнего белья, представленный на ведущих маркетплейсах. В связи с амбициозными планами по увеличению узнаваемости бренда, в команду ищут талантливого и креативного Бренд-стратега, эксперта fashion сегмента, который поможет покорить сердца клиентов.
Ключевая цель: формирование и развитие сильного бренда компании, увеличение его узнаваемости и лояльности аудитории через эффективную коммуникацию, в первую очередь в социальных сетях.
Ваши основные задачи:
Развитие Бренда:
- Определение Целевой Аудитории (ЦА): Глубокое исследование и четкое описание нашей идеальной клиентской базы.
- Формирование ДНК Бренда: Создание и закрепление уникальных ценностей, характера и миссии бренда.
Усиление Позиций в Социальных Сетях:
- Разработка Контент-Стратегии: Поиск актуальных форматов контента, который будет интересен нашей аудитории и выделит нас среди конкурентов.
- Четкое Позиционирование: Обеспечение единого и сильного образа бренда во всех социальных медиа.
- Привлечение и Удержание Аудитории: Разработка тактик для роста числа подписчиков и повышение их вовлеченности (лайки, комментарии, активность).
- Tone of Voice: Формирование и поддержание узнаваемого стиля общения бренда в социальных сетях.
- Аналитика: Отслеживание эффективности социальных сетей, анализ данных и оптимизация стратегий.
Требования:
- Опыт работы от 3 лет в сфере брендинга, маркетинга или рекламы.
- Опыт работы с брендами сегмента fashion/нижнего белья.
- Опыт разработки и реализации бренд-стратегий.
- Опыт работы с маркетплейсами (Ozon, Wildberries и т.д.) - как плюс.
- Глубокое понимание брендинга, маркетинга. Знание ЦА (нижнее белье). Навыки работы с аналитикой и контентом. Знание трендов e-commerce и fashion.
- Креативность, стратегическое мышление, отличные коммуникативные навыки, проактивность, ориентация на результат, увлеченность модой.
Компания предлагает:
- Возможность роста и развития: Участие в создании бренда с нуля и реализация амбициозных проектов.
- Конкурентную заработную плату и бонусы.
- Готовы рассмотреть разные форматы сотрудничества (частичную занятость в команде, проектную занятость).
- Удаленный формат работы.
- Работу в классной увлеченной команде.
Откликнуться с резюме.