Коммерческий директор в fashion retail - Facancy

Коммерческий директор в fashion retail

15 марта 2021
Москва

Компания из сферы Fashion Retail ищет Коммерческого директора, который возьмет на себя задачу по управлению розничными проектами.

 

Для сотрудника в этой роли будут важны опыт развития направления B2C продаж на высококонкурентном рынке, умение выстраивать клиентский сервис по принципу омниканальности, умение цифровизировать и автоматизировать рабочие процессы, а также способность управлять командой и процессами, в т.ч. дистанционно.

 

Перспективы и возможности:
Работа в быстрорастущем российском бизнесе с собственным производством женской одежды и обуви
Возможность уже в этом году решить амбициозную задачу по удвоению доли компании на рынке, лидируя направление розницы
Возможность открытия новых проектов и направлений бизнеса в будущем
Перспектива вертикального роста
Возможность хорошо зарабатывать (индексация заработной платы, годовые бонусы)
В компании ценят сотрудников и делают все возможное для того, чтобы они могли развиваться вместе с ней на протяжении многих лет.

 

С этим вызовом точно справится профессионал, который:
Эффективно управлял B2C продажами и может рассказать об успешных кейсах по использованию/внедрению каких-либо цифровых решений
Имеет опыт формирования и реализации стратегии продаж на высококонкурентном рынке
Умеет глубоко анализировать текущую ситуацию на рынке, прогнозировать объемы продаж и тренды
Способен опережать желания ЦА и генерировать идеи по созданию новых персонализированных сервисов
Умеет аргументированно отстаивать свои решения на уровне собственников бизнеса.

 

В этой роли Вы будете ответственны за:
Стратегическое развитие вверенного направления в быстро меняющихся условиях на высококонкурентном рынке
Открытие новых и управление действующими розничными проектами, координацию вопросов B2C структуры внутри бизнеса с сопряженными процессами: маркетинг, логистика, персонал, финансы
Управление командой, системную и комплексную оценку сотрудников, их обучение и высокий уровень мотивации/вовлеченности
Использование имеющихся ресурсов и технологий с целью автоматизации и цифровизации бизнеса, а также внедрение новых
Развитие уникального и персонализированного клиентского сервиса.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Алёна ВладимирскаяАлёна Владимирская

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис

Как получить рассылку?

1
Заполнить анкету, описывающую вашу текущую позицию
2
Дождаться ближайшего понедельника

Расскажите, кем вы работаете сейчас?

Важно!

Указывать в анкете параметры вакансий, которые вы хотите увидеть (как это обычно устроено во всех сервисах поиска вакансий) - бессмысленно. Наш алгоритм начнет выбирать вакансии для “такого” человека, а не для вас.

Откуда вакансии?
Из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВКонтакте, корпоративных сайтов компаний и хантинговых агентств
Для кого?
Для хороших наёмных менеджеров
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Алёна ВладимирскаяАлёна Владимирская
Продолжая использовать сайт, Вы даете согласие ООО «Необычные Вакансии», ОГРН 1217700307747, ИНН/КПП 9701180397/770101001, 101000, город Москва, Архангельский пер, д. 9, этаж подвал помещ. III, ком. 6, рм8ж (далее – «Оператор») на обработку файлов cookies и пользовательских данных в целях обеспечения бесперебойной работы сайта, улучшения пользовательского опыта, ведения статистики посещений сайта, составление профиля, таргетирования товаров в соответствии с интересами пользователя сайта. Если Вы не хотите, чтобы Ваши вышеперечисленные данные обрабатывались, просим отключить обработку файлов cookies и сбор пользовательских данных в настройках Вашего браузера или покинуть сайт.
Ок