В строительную компанию ДомАрма ищут Коммерческого директора.
Группа компаний ДомАрма занимается проектированием, производством и строительством с 2014 года.
Ожидания от кандидата:
- Амбициозный лидер отдела продаж и маркетинга, который несет ответственность за результат вверенных подразделений.
- Быстрый, активный и дисциплинированный человек, который обязательно имеет опыт в продажах, работал в CRM-системах и имеет опыт в сфере строительства и недвижимости.
- Тот, кто приходит к руководителю уже с 3мя решениями.
- Общаетесь в текстовом формате, а не голосовыми сообщениями.
Что предстоит:
- Разобраться в конструкциях и технологиях производства и строительства.
- Читать профессиональную литературу, и Книгу Продаж ДомАрма.
- Повышать свою квалификацию, много общаться с разными людьми.
- Разрабатывать воронки продаж и гипотезы, защищать их и тестировать новые гипотезы.
- Разрабатывать совместно с отделом маркетинга контент планы и сценарии для СММ.
- Разрабатывать новые продукты для увеличения продаж в различных сферах.
- Открыть дополнительно подразделение в Москве.
- Выстраивать агентскую сеть.
- И продавать, продавать и ещё раз продавать.
В ваши задачи входит только генерация выручки. Эта должность не подразумевает совмещение с финансовым директором, так, что следить за расходом средств и исполнением обязательств - не ваша задача.
Обязанности:
- Разработка и реализация общей стратегии развития продаж и маркетинга в группе компаний.
- Управление отделами маркетинга и продаж, выстраивание их взаимодействия.
- Формирование планов продаж, бюджетов, KPI и контроль их выполнения.
- Организация рекламных кампаний (digital и оффлайн): SEO, контекст, SMM, наружная реклама.
- Создание уникального позиционирования, УТП, ценовой политики объектов.
- Участие в разработке концепции новых проектов.
- Работа с CRM-системой, аналитика спроса, оптимизация конверсий.
- Контроль качества клиентского сервиса.
- Подготовка презентаций, отчетов, участие в переговорах с инвесторами и партнёрами.
- Анализ рынка недвижимости, конкурентов, потребительского поведения и трендов.
Требования к кандидату:
- Высшее образование в области маркетинга, менеджмента или экономики.
- Опыт работы от 7 лет на руководящих позициях по профилю продажи или маркетинг, из них не менее 3 лет в недвижимости.
- Навыки стратегического управления, анализа данных, создания и управления брендом.
- Владение CRM-системами, Excel, Google Analytics, инструментами digital-маркетинга.
- Личные качества: лидерские навыки, системное мышление, креативность, стрессоустойчивость, высокая работоспособность.
- Опыт управления штатом на удаленке и кросс-функциональными процессами.
Компания предлагает:
- Работу в динамично развивающейся компании.
- Конкурентоспособную заработную плату с прозрачным KPI.
- Оформление по ТК РФ; ДМС после 1 года работы.
- Возможность влиять на развитие бренда и принимать ключевые стратегические решения.
- Гибкий график и комфортные условия труда.
- Участие в интересных и масштабных проектах в сфере недвижимости.
Откликнуться с фразой «Мечтаю работать в компании ДомАрма».