В компанию по обработке натурального камня КАМ требуется Коммерческий директор.
Компания КАМ на протяжении 22 лет успешно занимается обработкой и поставкой натурального камня и является одной из ключевых компаний в данной сфере. Компания обладает развитым производством, современными технологиями обработки камня, парком высокотехнологичного оборудования и предлагает широкий спектр услуг, связанных с обработкой натурального камня от столешниц до сложных художественных произведений, эксклюзивных элементов декора архитектурных и интерьерных работ.
Обязанности:
- Разработка и реализация коммерческой стратегии и плана развития компании
- Анализ операционной ситуации в компании
- Бюджетирование — контроль расходов и доходов, оценка эффективности затрат
- Построение систем маркетинга и продаж в компании
- Оптимизация, стандартизация и контроль исполнения бизнес-процессов в зоне ответственности, в том числе в части кросс-функционального взаимодействия со смежными подразделениями
- Один раз в неделю поездка на производство по адресу: М.О., Раменский р-н, п. Речицы, ул. Советская д.16А
- Поддержание эффективных деловых отношений с ключевыми партнерами, поиск и привлечение новых контактов
- Контроль коммерческих условий, сопровождение совместных маркетинговых и продуктовых кампаний
Требования:
- Лидерские качества и управленческие компетенции, стрессоустойчивость, высокая работоспособность, работа на результат
- Опыт работы от 5-ти лет в должности коммерческого директора, опыт работы в международных компаниях как преимущество
- Опыт работы в активных продажах
- Опыт в финансовой отрасли или в консалтинге, как большое преимущество
Условия:
- Работа в одной из самых быстрорастущих компаний на рынке
- Оформление по ТК РФ (все социальные гарантии: оплачиваемый больничный лист, ежегодный оплачиваемый отпуск, налоговый вычет на детей+ подарки детям к Новому году, корпоративы за счет работодателя, материальная помощь к радостным и печальным дням и др.)
- Место работы: м. Текстильщики
- Широкие возможности для саморазвития и самореализации
- Стабильная заработная плата и годовые бонусы (совокупный доход соответствует рыночным ожиданиям кандидата и обсуждается на собеседовании с учредителем)
- Постоянное обучение, повышение квалификации
- Отсутствие бюрократии и дресс-кода