Производственно-торговая компания в поисках Коммерческого директора
Производственно-торговая компания (комплектующие к промышленному оборудованию и СОЖ), на рынке более 20 лет. Годовой оборот 1 млрд.руб.
Задачи:
- Определение перспективных рынков сбыта товаров компании.
- Разработка планов продаж продукции и мероприятий по стимулированию спроса.
- Анализ потребностей рынка и разработка предложений по развитию новых направлений бизнеса.
- Контроль над исполнением договорных обязательств перед клиентами и поставщиками.
- Координация взаимодействия подразделений компании в процессе подготовки и реализации коммерческих сделок.
- Подготовка бюджетов доходов и расходов подразделения.
- Планирование денежных потоков и контроль исполнения бюджета.
- Оптимизация структуры затрат и повышение рентабельности компании.
- Проведение анализа финансовых результатов и выработка рекомендаций по улучшению эффективности деятельности.
- Обеспечение подбора квалифицированных специалистов в области продаж.
- Мотивация персонала на достижение высоких показателей работы и на эффективное взаимодействие подразделений.
- Эффективное взаимодействие с производственной частью компании.
- Установление и поддержание контактов с потенциальными покупателями и заказчиками.
- Участие в переговорах и заключение контрактов с крупными клиентами.
- Организация участия компании в выставках, конференциях и презентациях для продвижения продукции и привлечения клиентов.
- Представительство компании на различных мероприятиях отрасли и сотрудничество с отраслевыми ассоциациями.
Ожидания от кандидата:
- Образование высшее экономическое или техническое.
- Глубокие знания и практический опыт в сфере экономики, управления, маркетинга и финансов.
- Опыт работы на аналогичной позиции в производственно-торговой компании В2В от 5 лет, обязателен в прошлом успешный опыт работы в качестве менеджера по активным продажам В2В.
- Уверенный пользователь ERP, MS Office, CRM Bitrix 24.
- Проактивность, ответственность, командный игрок.
Условия:
- Трудоустройство по ТК РФ, официальная заработная плата, оклад 250 000 руб. + KPI 100 000 руб.
- Работа в офисе, график 5/2 (9-18).
- В подчинении коммерческий департамент (отделы продаж и закупок, подчинение генеральному директору).
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!
Откликнуться с сопроводительным письмом, в котором описан ваш релевантный опыт.