Вакансия на удалёнке.
В IT-компании Лига Цифровой Экономики открыта позиция IT Product Owner.
Задачи:
- Проведение анализа и тенденций рынка, изучение конкурентных решений;
- Работа с ключевыми заказчиками/пользователями, выявление, согласование и классификация потребностей заказчиков/пользователей;
- Формирование требований к продукту и управление изменениями требований к продукту;
- Подготовка и согласование с заказчиком результатов обследования, технических заданий, описаний бизнес-процессов, карт путешествий клиентов (CJM), бизнес-постановок на разработку, сценариев использования;
- Постановка задач для разработчиков (совместно с системными аналитиками);
- Участие в подготовке и согласовании макетов форм пользовательских интерфейсов;
- Формирование релизных планов по выпуску продукта и контроль за сроком его создания;
- Управление и контроль за разработкой программного обеспечения в соответствии с требованиями к продукту, участие в тестировании программного обеспечения;
- Подготовка и проведение презентаций по продукту.
Требования:
- Опыт работы продуктовым аналитиком (бизнес-аналитиком) / или менеджером продукта в области разработки и внедрения информационных систем корпоративного уровня от 3-х лет;
- Опыт создания ИТ-продуктов по методологии Customer Development (от поиска идей и формирования потребности до валидации гипотез и создания/представления продукта заказчику/потребителю);
- Опыт подготовки и проведения бизнес-презентаций;
- Навыки проведения бизнес-обследований;
- Навыки написания технических заданий, заданий на автоматизацию бизнес-процессов, постановок на разработку;
- Навыки управления продуктовой команды с использованием «гибкой» методологии;
- Знание нотаций и инструментов моделирования бизнес процессов (BPMN, UML).
Условия:
- Участие в масштабном, значимом проекте и получение уникального опыта;
- Современный стек технологий, работу в гибкой методологии;
- Экспертную команду и возможности развития;
- Работу в гибридном или удаленном формате (по вашему желанию);
- Технику для комфортной работы;
- Корпоративную культуру со своими ценностями и традициями, в которой каждый чувствует себя частью команды;
- Сообщества по интересам: Лига Спорта, Лига Music, Лига Танцев, Лига Интеллекта, а также возможность организовать свое сообщество и получить поддержку от компании.