В крупную финтех-компанию приглашается амбициозный IT-директор.
Обязанности:
∙ руководство и контроль деятельности разработки, эксплуатации, проектного офиса (всего около 500 чел);
∙ определение оценка и контроль достижения целей и КПЭ в соответствии со стратегией;
∙ обеспечение и контроль выполнения плановых показателей управляемых Департаментов, ответственность за риски, влияющие на достижение планов и целей;
∙ разработка и внедрение процедур, бизнес-процессов, регламентирующих деятельность управляемых департаментов, контроль их эффективности и исполнения;
∙ участие в разработке и внедрении процедур и бизнес-процессов, являющихся общими со смежными подразделениями для повышения эффективности взаимодействия и общей результативности, контроль их эффективности и исполнения;
∙ решение нестандартных, конфликтных и сложных ситуаций, которые возникают в процессе регулярной работы и смежных подразделений;
∙ обеспечение полного цикла разработки программного обеспечения;
∙ ведение стратегических проектов, делегирование задач в рамках проектов и контроль их исполнения;
∙ участие в ежегодном бизнес планировании, осуществление бюджетного планирования доходных и затратных частей с обеспечением необходимого уровня детализации;
∙ развитие архитектуры системы;
∙ организация и контроль работы по обеспечению непрерывности и отказоустойчивости функционирования всех ИТ-сервисов;
∙ осуществление развития ИТ-инфраструктуры;
∙ развитие и внедрение новых процессов ИТ-сервиса;
∙ определение возможности использования готовых программных продуктов;
∙ контроль оперативного устранения сбоев и неисправностей в работе оборудования и программного обеспечения;
∙ контроль разработки инструкций по работе с программами, необходимой технической документацией;
∙ участие в разработке и изменении структур управляемых департаментов
∙ участие в подборе и адаптации персонала, участие в развитии и карьерном планировании сотрудников, оценка деятельности, контроль нагрузки и эффективности работы сотрудников;
∙ участие в разработке систем материального стимулирования.
Ждут:
∙ опыт работы в управлении IТ от 5 лет крупных проектах (финтех, банки, продуктовые и e-commerce компании приветствуются)
∙ знание и опыт разработки, работы и проектирования информационных систем
∙ навыки эффективного управления
∙ сильные лидерские и коммуникативные навыки, амбициозность
∙ широкий кругозор в области современных информационных технологий
∙ навыки публичных выступлений
Предложат:
∙ работа в Санкт-Петербурге или Москве
∙ оформление по трудовому кодексу. Полностью белая зарплата.
∙ тренинги, конференции, митапы
∙ ДМС включает стоматологию и полис путешественника
∙ офис красивый и удобный
∙ парковка.
