В ИТ компанию ТК Конвей Плюс требуется Исполнительный директор.
ИТ-компания в структуре крупной многопрофильной группы компаний. Задача — обеспечение технологического лидерства группы, развитие внутренних цифровых продуктов, поддержка инфраструктуры и информационная безопасность всех бизнес-единиц без выхода на внешний рынок.
Обязанности:
- Стратегическое управление: формирование и реализация ИТ-стратегии, согласованной с целями группы компании. Трансформация ИТ из сервисной функции в бизнес-партнера
- Управление эффективностью: оптимизация операционных затрат (OPEX) и капитальных вложений (CAPEX). Переход на прозрачную сервисную модель (каталог услуг, SLA/OLA)
- Продуктовая трансформация: перевод внутренней разработки на продуктовый подход. Управление портфелем проектов: от автоматизации бэк-офиса до внедрения промышленного ИИ и аналитики данных
- Импортозамещение и тех. суверенитет: формирование дорожной карты перехода на отечественное ПО и оборудование без потери производительности систем
- Управление талантами: выстраивание сильного HR-бренда внутри ИТ-структуры для удержания ключевых экспертов и минимизации текучести кадров
- Взаимодействие с заказчиками: работа с CEO и CDO бизнес-единиц холдинга. Управление ожиданиями стейкхолдеров
Требования:
- Опыт: не менее 5–7 лет на позиции CIO, CTO или СEO в крупных системных интеграторах или внутренних ИТ-структурах холдингов
- Экспертиза: глубокое понимание современных методологий управления (ITIL/COBIT, Agile, Safe). Опыт управления штатом от 100+ человек (разработка, поддержка, инфраструктура)
- Финансовая грамотность: навыки управления бюджетом в несколько сотен миллионов/миллиардов рублей. Опыт обоснования инвестиций перед акционерами (ROI, TCO, NPV)
- Личные качества: дипломатичность и умение договариваться в сложной корпоративной среде; системное мышление; ориентация на результат, а не на процесс
Условия:
- Оформление согласно ТК РФ, конкурентный уровень заработной платы, прозрачная система премирования
- Расширенный пакет ДМС с первого месяца трудоустройства
- Поддержка опытных сотрудников в период адаптаци