Инвестиционный директор венчурного фонда в Ростех-Развитие бизнеса

10 мая 2022
Москва

Ростех-Развитие бизнеса ищет Инвестиционного директора венчурного фонда.

 

О компании:

  • РТ-Развитие бизнеса (100%-ное дочернее общество Ростеха) создано в 2014 году для содействия Корпорации в реализации стратегических целей и монетизации возможностей через инвестиционную деятельность в России и за рубежом
  • Компания занимается управлением активами и прямыми инвестициями, как правило, в неконтрольные доли бизнесов в отраслях природные ресурсы, технологии и инфраструктура
  • Основные направления деятельности: прямые и портфельные инвестиции в российские и зарубежные компании; управление портфельными компаниями; специальные ситуации; инвестиционное консультирование холдингов ГК Ростех (in-house M&A advisory)
  • Ключевые отрасли: природные ресурсы; инфраструктура; промышленные технологии; медицина и др.

 

Описание позиции и обязанности:

  • Управление действующими проектами (портфельными компаниями), обеспечение успешности их реализации и получения инвестиционного дохода на горизонте 3-5 лет
  • Поиск, оценка и структурирование инвестиционных/венчурных проектов в России и за рубежом в сфере промышленных технологий, в том числе в синдикатах с другими институциональными, частными инвесторами и индустриальными партнерами
  • Формулирование и реализация долгосрочной стратегии компании в секторе
  • Поиск и вывод на рынок прорывных высокотехнологических проектов, по возможности комплементарных к профилю деятельности Корпорации
  • Поиск и развитие отношений с со-инвесторами
  • Организация финансирования проектов, переговоры с банками и партнерами
  • Представление интересов инвестора в Советах Директоров, включая содействие и оппонирование менеджменту и представителям других инвесторов по вопросам стратегии активов, долгосрочных и краткосрочных планов, бюджетов, крупных сделок и договоров, отбора руководителей проектов и т.д.
  • Организация и развитие сотрудничества с крупными российскими и международными венчурными организациями, государственными и частными фондами (Сколково, РВК и т.д.), консультантами и техническими экспертами
  • Поддержание и развитие контактов среди федеральных и региональных органов власти, представителей финансовых институтов и масс медиа

 

Требования к кандидату:

  • 10 лет+ опыт работы на руководящих позициях в инвестиционных или управляющих компаниях, ФПГ, фондах венчурных или прямых инвестиций, российских производственных компаниях с западным стилем управления и ориентированных на развитие инноваций или международных промышленных компаниях; наличие подобного опыта работы в странах с развитым венчурным рынком (США, Израиль, ведущие страны ЕС, Великобритания, Сингапур и пр.) будет преимуществом
  • Подтвержденный успешный опыт развития высокотехнологичных бизнесов и проектов в секторе промышленных технологий, опыт участия в разработке и коммерциализации инновационных продуктов
  • Опыт работы в корпоративных органах управления компаний, коммуникаций на уровне высшего руководства и принципалов бизнеса и государственных учреждений
  • Наличие собственных источников для формирования пайплайна технологических стартап-проектов в РФ и на международном уровне
  • Желателен опыт M&A сделок и привлечения заемного и акционерного финансирования
  • Желателен опыт руководства/участия в проектах по принципу ГЧП
  • Собственный опыт развития стартап компании и предпринимательской деятельности в технологической сфере будет преимуществом
  • Экспертный уровень технических знаний и понимания тенденций рынка промышленных технологий и инноваций в России и за рубежом
  • Известность и высокая репутация в бизнес и инновационных сообществах

Образование:

  • Высшее образование (желательно математическое или техническое) в одном из ведущих ВУЗов
  • Наличие дополнительного бизнес-образования и/или финансового образования будет преимуществом

Личностные качества:

  • Стратегическое мышление и широкий кругозор
  • Развитые лидерские качества
  • Отличные навыки ведения переговоров и публичных выступлений
  • Активность
  • Стрессоустойчивость
  • Неконфликтность
  • Умение работать в команде и делегировать/распределять ресурсы

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис