В успешный финтех-проект требуется HRD.
Нужен HRD, который:
Сбережёт и усилит ценности, идеологию и корпоративную культуру
Системно оптимизирует и поддержит текущие процессы, при необходимости делая их более эффективными
Привнесёт новые актуальные тенденции HR-практики
Сделает все то, что должен делать HR директор в быстро растущем бизнесе
Из требований:
Умение быстро и эффективно реагировать на потребности бизнеса
Умение и понимание, как масштабировать и развивать подбор в компании
Быть стрессоустойчивым и многозадачным
Условия:
Зарплата от 400.000.
